Auteur/autrice : adminfojustice

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Prison de Fleury-Mérogis : D3. Impressionnante saisie par les agents ! 278 gr de résine de cannabis

Le bureau local Force Ouvrière Justice tient à féliciter l’ensemble des agents pour la pertinence de leurs observations suite à la découverte totale de 278 grammes de substances illicites saisies.

Ce mardi 10 août 2022, les agents du bâtiment D3 ont frappé fort en réalisant une véritable opération de démantèlement d’un trafic de cannabis.

En effet, suite à une forte suspicion d’un détenu classé auxiliaire au 1er étage, une fouille intégrale a été ordonnée par le 1er surveillant pour une levée de doute. Il a été saisi :

  • 1 plaquette de 55 grammes de résine dans son caleçon.

Les agents récupèreront au niveaux des abords 11 grammes supplémentaires qu’il a eu le temps de jeter par la fenêtre. Sur instruction de la hiérarchie, une fouille inopinée de la cellule a été diligentée. Les investigations menées ont permis de saisir un butin conséquent :

  • 2 Plaquettes de résine de cannabis pour un poids total de 193 grammes dissimulées au niveau des luminaires.
  • 2 Téléphones portables
  • 17 grammes de cannabis, 1 batterie et une calculatrice dissimulés dans une veste. 

Dans la continuité des investigations menées, une autre cellule a été ciblée sur le même étage permettant ainsi de saisir:

  • 1 Téléphone,
  • 1 Chargeur
  • 1 Câble IPhone
  • 2 Grammes de cannabis

Le bureau local Force Ouvrière Justice félicite les agents pour la qualité de leurs observations et de leurs gestes professionnels qui ont participé et contribué

à la politique de lutte contre la prolifération des produits prohibés au sein de notre établissement.

Notre organisation professionnelle encourage les personnels tous grades et corps confondus et les différents services à croiser leurs informations afin de lutter efficacement contre les trafics en tous genres qui polluent nos détentions.

Le bureau local Force Ouvrière Justice demande des récompenses officielles pour l’ensemble des agents pour la qualité de leurs observations et leur investissement au quotidien.

Cette lutte incessante contre les trafics en tous genres reste une priorité.

Elle participe à l’amélioration de la sécurité au sein de notre établissement en luttant contre les violences sous fonds de règlements de comptes au sein de nos différentes détentions.

Le bureau local Force Ouvrière Justice demande une réponse pénale et administrative ferme et dissuasive à l’encontre des auteurs de ces infractions.

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Prison de Villepinte : Fouille sectorielle ! Que des belles trouvailles

Ce lundi 8 août 2022, à partir de 19h une fouille sectorielle a été effectuée au bâtiment B près de 7 cellule ont été vérifiées concernant au total 16 détenus.

Cette fouille a été ordonnée suite à une suspicion d’arme,

La présence des ÉRIS, des ELAC de l’établissement ainsi que celle des agents du soir qui ont été réquisitionnés au dernier moment ont permis de faire cette opération.

Cette fouille a permis de faire de nombreuses trouvailles telles que :

  • 11 téléphones
  • 41 grammes de résine de cannabis
  • 376 grammes de viande dans le congélateur
  • 3 chargeurs complets
  • 4 blocs chargeurs
  • 4 fils pour chargeur
  • 7 paires d’écouteurs + 2 étuis air-pod vide
  • 1 câble USB
  • 30 longues feuilles à rouler
  • 3 petits tournevis +1 spatule pour téléphone
  • 2 ustensiles des cuisines

Le bureau local Force Ouvrière Justice tient à féliciter les agents qui ont permis cette découverte afin de montrer à nos pensionnaires que nous sommes toujours présents.

Le bureau local Force Ouvrière Justice demande que de telles fouilles soient planifiées et effectuées plus souvent.

Le bureau local Force Ouvrière Justice souligne que malgré le manque d’effectif et la pénibilité au travail les agents répondent toujours présent, ils méritent des félicitations pour leur disponibilité !!!

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UISP Lyon : Record de Surpopulation avec de Moins en Moins d’Agents

Les chiffres mensuels de la population pénale au: 1er juillet 2022 ont été publiés par la DISP LYON :

Il s’agit de records jamais atteints sur l’interrégion :

Le nombre d’écroués est de : 8 836

Le nombre d’hébergés s’élève à : 6 984 pour 6008 places (116%)

Le nombre de personnes suivies en milieu ouvert est de: 20 329

Le nombre de matelas au sol : 223

+ de 150 % pour :

Le Quartier Hommes de Chambéry avec 186%, le QH de St Quentin Fallavier avec 172% et 24 matelas au sol, le QH de Privas avec 160% et 18 matelas au sol, le QH de Moulins avec 159% et 2 matelas au sol, le QH du Puy avec 159%, le QMA Aiton avec 152%.

Entre 100 et 150 % pour :

Le QH de Grenoble avec 148%, le QH de St Etienne avec 148% et 5 matelas au sol, le QH de Corbas avec 146% et 64 matelas au sol, le QH de Bonneville avec 143% et 21 matelas au sol et 2 matelas au sol au QF, QMA de Valence avec 129% et 43 matelas au sol, le QMA de Bourg avec 122% et 11 matelas au sol, le QH de Riom avec 113% et 33 matelas au sol

FO JUSTICE LYON alerte la DISP et la DAP :

Nous ne pourrons pas tout faire avec moins d’agents !!!

  • Renforcement des PREJ,
  • Création des ELSP,
  • Ouverture du SAS de Valence,
  • Renforcement des agents PSE,
  • Ouverture de nouveaux établissements sur le plan national…

Les départs n’ont jamais été aussi nombreux (grosses vagues de départs en retraite à venir, démissions, détachements, licenciements, etc…) qui entraînent un saupoudrage de postes en CAP, des postes découverts et une explosion des heures supplémentaires !

Le taux et niveau de recrutement n’a jamais été aussi bas, 18% de présentation au dernier concours (17,5 % sur la DISP). Les CAP de titularisations font peur !

ÉCOUTEZ NOS ALERTES ET RÉAGISSEZ !

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CPIP : Revalorisation IFSE !

La sous-direction des ressources humaines et des relations sociales de la DAP nous a informé ce jour que la revalorisation au profit des CPIP afin de reconnaître leur expertise pénale et prendre en compte les missions nouvelles qui leur incombent, a recueilli le visa de la cheffe du service du contrôle budgétaire et comptable ministériel et sera mise en œuvre prochainement avec une date d’effet au 1er septembre 2022.

Cette revalorisation (d’un montant de 11,7 M€ en année pleine) prendra la forme d’une augmentation de l’indemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise (IFSE) perçue mensuellement par les CPIP, selon les modalités suivantes :

  • –  + 200 € nets mensuels pour un CPIP de classe normale (222 € bruts) ;
  • –  + 220 € nets mensuels pour un CPIP de classe exceptionnelle (244 € bruts).

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Prison de Nevers : “Le lama nivernais” s’en prend aux personnels

Le Syndicat FO Justice de la MA Nevers a été informé que le 05 août 2022 dans la matinée, un détenu placé au quartier disciplinaire suite à l’agression d’un personnel, s’en est pris violemment une nouvelle fois à trois surveillants pour du tabac …. !

A l’ouverture de la salle d’attente de l’unité sanitaire, le détenu en mal de cigarettes s’est jeté sur les surveillants en leur crachant dessus, ensuite il a distribué des violents coups de pieds et a mordu à la main l’un de nos camarades.

« Le triste sire » en manque de nicotine s’est vu placé en hospitalisation d’office, pour le syndicat FO justice MA NEVERS il serait intolérable que le détenu ne finisse pas sa peine disciplinaire au quartier.

Le syndicat FO justice MA Nevers apporte tout son soutien aux personnels lâchement agressés.

Le syndicat FO justice MA Nevers se tient à disposition des personnels pour les accompagner dans leurs démarches et les encourage à déposer plainte.

Le syndicat FO justice MA Nevers demande le transfert dans les plus bref délais de ce détenu violent et imprévisible.

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Prison de Saint-Etienne : Nouvelle arme de guerre de la Direction !

Le bureau local FO justice dénonce une fois de plus les conditions de travail des agents de la Talaudière, «heures supplémentaires bloquées pour les agents volontaires, surpopulation, agressions et incivilités en progression ahurissante etc… »

Mais en seule réponse à ce chaos quotidien, la direction de la Talau cherche à sanctionner les agents déjà en burn out !
Quand vous êtes en CMO à St-Étienne, aucune confiance n’est accordée aux agents, la direction ne cesse de les faire contrôler mais avec un médecin pas comme les autres.

Tous les arrêts des collègues sont considérés par ce docteur comme des arrêts de complaisance, mais où ont-ils trouvé ce médecin ? Ou peut-être est-ce l’ami des directeurs ? Pourquoi remet-il sans cesse en question le travail de ses confrères ?

Monsieur le Directeur, les défaillances de notre établissement ne sont pas dues aux manques de professionnalisme des agents, les agents que vous faites contrôler sans cesse n’y sont pour rien et sont déjà à bout de souffle !

Monsieur le Directeur, vous devriez plutôt protéger VOS AGENTS contre ce docteur au lieu de gaspiller l’argent du contribuable et qui a parfois des propos calomnieux, diffamatoires et insultants envers VOS AGENTS, vous pensez que cette méthode est la bonne ?

Vous êtes sur la mauvaise route !

Le bureau local FO justice, n’aura qu’une seule réponse également face à de tels agissements :

– La médiatisation d’un acharnement envers des fonctionnaires pénitentiaires afin de dénoncer ce traitement infligé!
– Dépôt de plainte, main courante qui seront systématiquement envoyés à l’ordre des médecins !

Le bureau local FO justice, exige sans délai de faire appel à un autre médecin pour les contrôles !

Le bureau local FO justice, sera toujours en soutien à nos collègues victimes de ces abus !

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Prison de Villefranche-sur-Saône : Tentative d’évasion !

Un détenu extrait médical d’urgence a tenté de s’évader à Villefranche-sur-Saône !

Le 7 août 2022, deux surveillants ELSP en astreinte ont été appelés par l’établissement de Villefranche pour extraire un détenu pour l’hôpital.

Une fois dans le box, le détenu s’est montré virulent et, est venu au contact physique d’un agent ELSP qui l’a repoussé, puis le détenu s’est dirigé en direction de la fenêtre du box pour tenter de s’évader.
Le détenu a été maîtrisé par les agents mais cela ne s’est pas passé sans casse pour les agents.

Un agent a eu 8 jours d’ITT et le deuxième 4 jours d’ITT

Le bureau local FO justice souhaite un bon rétablissement à nos collègues !

Pourtant a coté de cela, il est surprenant qu’avant la prise en charge de la personne détenue par les ELSP, le chef de permanence ait eu l’idée farfelue de mettre le détenu seul dans l’ambulance sans être menotté.

Il est scandaleux de voir que certains gradés mettent en danger les agents, au mépris de toutes les règles de sécurité.
Ce n’est bien sûr pas eux qui sont en première ligne et cette erreur grave a permis au détenu de fouiller les sacs des ambulanciers et de leur voler de l’argent, (selon les ambulanciers).

Heureusement que les ELSP ont pris en charge le détenu avec toutes les règles de sécurité nécessaires.

Le bureau local FO justice ne peut que féliciter nos collègues qui ont su empêcher une évasion et ont su gérer d’une manière très professionnelle cet incident à haut risque.

Le bureau local FO justice apporte tout son soutien aux agents ELSP et demandent des sanctions à la hauteur de la gravité des faits.

Le bureau local FO justice souhaite que ces agents professionnels soient officiellement félicités car grâce à leur intervention l’AP ne sera pas la risée des chaînes d’infos !

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Prison de Nantes : Lamentable !

Le dimanche 24 juillet le QMA connaissait un black-out total des moyens de communication pendant plus de 2 heures. Suite à cet incident nous avions demandé que des mesures soient immédiatement adoptées car on ne peut pas laisser des personnels travailler en totale insécurité.

Pour la gestion de la détention, lors de ce type d’incident, nous n’avons été que partiellement entendu (simple rappel de procédures de sécurité sans adaptation de la gestion de la détention) mais la grande nouvelle était qu’avec Themis FM on allait voir ce qu’on allait voir.

Après avoir abandonné l’idée de former les Gradés à la réinitialisation et la remise en marche des moyens de communication Themis FM allait former ses personnels !!!!

Et ben c’est loupé !!!!

Ce dimanche 7 août à partir de 8h40 un icom n’a pas cessé de déclencher des alarmes intempestives.

Arrivé sur place le technicien Themis FM constatera qu’il y avait un problème.

Ne parvenant pas à contacter ses collègues, en repos, qui maîtrisent les opérations à effectuer dans ce type de cas et son supérieur n’étant d’aucun secours l’alarme aura été active jusqu’à près de 17h.

Si un personnel avait été en danger il n’est pas certain qu’après 8 heures de déclenchements d’alarme intempestif la réactivité des personnels aurait été optimisée.

Le syndicat local FO justice du CP de Nantes condamne la gestion des responsables Themis qui en plus de mettre en difficulté un de leurs salariés (faute de formation) mettent surtout nos collègues et l’établissement en danger.

Le syndicat local FO justice du CP de Nantes exige que la Présidente du CHSCT prenne les mesures appropriées pour faire cesser la mise en danger volontaire des personnels.

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