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Prison de Montmédy : Nouvelle Agression ! La coupe est pleine !

Hier, lors de la distribution du repas du soir, c’est à un véritable traquenard que les deux agents en poste au quartier fermé du Bâtiment 1 ont dû faire face.

En effet, sitôt la porte ouverte, le détenu, qui avait sans aucun doute préparé son coup, s’est littéralement jeté sur nos collègues. Tandis que le premier agent recevait un coup en plein visage, le second collègue était propulsé contre le montant de la porte, sa tête heurtant violemment celle-ci.

Le bilan est lourd : alors que le premier agent a été blessé au visage et a pu voir rapidement un médecin, le second, suite au violent choc reçu à la tête, a dû être conduit vers le CHU de Verdun par les pompiers.

Sous prétexte que l’agresseur a ensuite déclaré ne pas se sentir bien, il a été décidé de le placer en CPRO-U plutôt qu’en cellule disciplinaire. Pour autant, malgré sa prétendue détresse, il continuera d’insulter et de menacer les collègues tout le long du cheminement !

Après cette décision, plus que contestable et extrêmement mal vécue par les agents, aucun débriefing ne sera assuré par la Direction ou le Chef de permanence ! Ce sont les Premiers Surveillants, en poste de jour et de nuit, qui ont, d’initiative, organisé un temps d’échange avec les agents présents.

Le Bureau Local FO JUSTICE MONTMEDY remercie et félicite les collègues présents ce jour et souhaite un prompt rétablissement aux deux agents blessés

Le Bureau Local FO JUSTICE MONTMEDY exige qu’un deuxième agent soit constamment prévu en binôme au 261 au vu des profils qui s’y trouvent et les nombreuses ouvertures à deux agents

Enfin, le Bureau Local FO JUSTICE MONTMEDY réclame, une fois de plus, à la direction de montrer un peu plus de soutien à ses agents lors d’un incident.

PLUS QUE JAMAIS, SOYONS TOUS MOBILISES CE JEUDI DEVANT LES PORTES DE L’ETABLISSEMENT, A PARTIR DE 6H

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Prison de Baie-Mahault : Trafic de Stup ou Pas ?

Le Mardi 28 Mars 2023 une grosse opération de fouille s’est déroulée au Centre Pénitentiaire. Suite à cela, dans un article paru le 1er Avril, l’un de nos médias locaux dénonçait, je cite « un commerce de drogues découvert en prison ».

En effet, lors de cette opération, une grosse quantité de produits stupéfiants avait été retrouvé dans une cellule. Il faut reconnaitre que cette grosse saisie ne peut se résumer en la consommation personnelle de quelques-uns, mais bien d’un trafic organisé où tout est répertorié.

Samedi dernier, une saisie a été faite lors de la vérification du charriot repas en provenance du QSL. Et ce dernier incident vient corroborer l’hypothèse d’un réel trafic organisé. La Surveillante, comme à son habitude, s’apprête à contrôler le charriot repas de retour du QSL. A sa grande surprise, et chose inhabituelle, une barquette entourée de film plastique retourne en cuisine. La Surveillante remarque un câble dépassant de la barquette (chargeurs ? téléphones ?) et prévient l’Officier de permanence. Ce dernier diligente alors une fouille de la cuisine où les Surveillants vont découvrir une quantité non négligeable de produits prohibés dans les faux plafonds, en attente de distribution.

Si n’est pas un trafic entre le QSL (le pourvoyeur) et la Cuisine (zone d’attente et de dispatching) vers les détentions (MA/CD/MAF/Mineur) !!! comment devrait-on appeler ce commerce ? Sachant que les auxis travaillant à la cuisine ont un accès à toute la détention. Et n’oublions pas le cahier retrouvé au CD, lors de la fouille, avec des notes bien précises des mouvements opérés.

FO Justice Bémao salue le professionnalisme de cette Surveillante et demande à la Direction de lui décerner une lettre de félicitation.

FO Justice Bémao salue également la réactivité de l’Officier en question, qui a pris ses responsabilités, ainsi que les collègues qui l’ont accompagné pour cette fouille.

FO Justice Bémao demande à ce qu’une nouvelle fouille soit organisée sur le QSL, le plus rapidement possible. Et pour la sécurité de l’Agent en poste, nous demandons qu’un deuxième Agent y soit affecté en service de jour.

Enfin, FO Justice Bémao demande à la Direction de prendre toutes les mesures nécessaires afin de trouver les coupables de ces méfaits et endiguer ce trafic.

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Mobilité des Surveillants et Brigadiers au Premier Semestre 2023 : Rectificatif N°1

Le Syndicat FO Justice vous informe que la campagne de mobilité des surveillants et surveillants brigadiers débutera à compter du 23 mars 2023.

  • Date limite de saisies des demandes de mobilité : 17 avril 2023
  • Date de transmission des lettres de classement: à partir du 24 avril 2023
  • Date limite des annulations et/ou modifications des vœux : 2 mai 2023
  • Publication des résultats : à partir du 19 juin 2023
  • Date de prise de fonction : 1er septembre 2023

Voici la liste des postes disponibles : CLIQUEZ ICI !

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Prison de Bois-d’Arcy : Ce n’est malheureusement pas un poisson d’avril !

Dimanche 02 Avril 2023, l’un de nos pensionnaires, bien connu de tous pour sa profonde instabilité mentale et ses multiples passages à l’acte a décidé de récidiver.

Lors du sondage de barreaux, l’heureux locataire des lieux refuse de sortir de sa cellule malgré les injonctions répétées des personnels.
Trompant nos collègues en simulant un sommeil de plomb dissimulé sous son drap, celui-ci finit par bondir lâchement sur eux et de les ruer de coups.

A l’arrivée des renforts, le bourreau est maîtrisé et placé au QD.

Le voyou y passe la nuit et… poisson d’avril ? NON !! Il sort à cause d’une procédure disciplinaire bidon.

Trop c’est trop. Ce n’est pas la première fois que la procédure disciplinaire d’un tortionnaire est bâclée malgré l’extrême gravité des faits.

En dépit de la parfaite maîtrise du forcené par les agents, l’officier présent n’a cessé de douter des pratiques pro de ces derniers lors de la mise en prévention, tellement soucieux du bien-être de l’un des protégés de la direction.

Le bureau Local FORCE OUVRIERE Justice souhaite un prompt rétablissement au collègue blessé et se tient à ses côtés pour l’accompagner dans d’éventuelles démarches.

Le bureau Local FORCE OUVRIERE Justice déplore l’absence de confiance de l’encadrement envers ses agents et rappelle que la priorité doit rester la maîtrise de l’agresseur récalcitrant et non le flicage incessant des agents.

Le bureau Local FORCE OUVRIERE Justice demande une remise à niveau des membres de l’encadrement et des personnels d’astreinte de direction en matière de procédure disciplinaire.

Le bureau Local FORCE OUVRIERE Justice refuse de banaliser les agressions en tout genre à l’encontre de nos collègues.

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Prison de Mende : Un Indien dans la ville !

NOUS AVIONS CRU AVOIR TOUCHÉ LE FOND AVEC LE PRÉCÉDENT CHEF D’ÉTABLISSEMENT, QUE NENNI !!!

A croire que le casting est fait exprès pour que cet établissement ne sorte plus la tête de l’eau. Après avoir passé de la pommade aux personnels et à toutes les organisations syndicales en visite sur l’établissement, les masques sont enfin tombés ou du moins LE masque.

Notre chef SIOUX a arboré sa plus belle plume pour nous sortir des notes de services hallucinantes en s’asseyant sur les principes même d’un dialogue social sain et apaisé afin d’atteindre les objectifs fixés par la Commission de contrôle, et ainsi en faire un chef de camp de haut vol.

Voici encore un exemple d’un management à la One again : le service des agents pourtant point majeur dans le mode de fonctionnement d’un établissement pénitentiaire.

Les agents qui attendaient tellement du nouveau service mis en place à l’année, ne peuvent bien malgré eux constater que tout est fait pour créer des tensions entre les personnels… Service donné au compte-goutte avec d’entrée des postes manquants sur le planning journalier et le maintien d’autres alors qu’ils sont absents, rappels incohérents avec un manque d’équité dans la répartition des heures…

Quand on vous interroge sur tous ces dysfonctionnements aisément perfectibles du moment où on veut s’en donner la peine, « il faut voir avec la responsable » qui n’est autre que notre Adjointe Administrative Régisseuse des comptes nominatifs, suppléante économat et qui gère Origine également !!!

Rien que ça !!! Une première sur le territoire national !!!

Pour palier aux carences RH de Surveillants, pas de souci, on va rappeler des Premiers Surveillants sur des postes de surveillants !!! Du grand Mendès !!!

NON Monsieur le chef d’établissement, FO Justice dénonce vos méthodes ! Vos MENACES ! Vos PRESSIONS en surchargeant les agents de bonne volonté ! Votre réorganisation du travail est un échec !

Nous vous avons sollicité de toute urgence lors du C.S.A pour faire le point de manière constructive, trouver des solutions ensemble avec les responsables Origine afin d’améliorer notre service. Vous avez préféré encore repousser au mois de juin !

N’entendez-vous pas vos agents, ne lisez-vous pas vos mails de surveillants qui vous interpellent sur leurs conditions de travail, leur santé physique et mentale ? Peut-être sommes-nous trop nombreux sur la structure ou êtes-vous trop débordé sur un si gros établissement avec 3 autres officiers ?

EN 13 MOIS DE PRÉSENCE : ZERO RÉUNION DE SYNTHÈSE !

MISE EN PLACE D’UN NOUVEAU SERVICE MIXTE À L’ANNÉE : ZERO RÉUNION D’INFORMATION !

FO Justice vous demande de redescendre de votre piédestal, Monsieur le Chef d’établissement, et de nous réunir avec l’ensemble de vos agents et pas chacun notre tour dans votre bureau…

C’est fini de nous diviser pour mieux régner ! Il va falloir faire face au personnel qui veut un service organisé, équitable, un protocole pour les extractions hôpitaux à annuler pour ne pas nous mettre en situation d’insécurité mais surtout de la CONSIDERATION !!!

SANS CE PRÉALABLE, VOUS ALLEZ VERS UNE LUTTE INÉLUCTABLE DES CLASSES DONT VOUS NE SORTIREZ PAS GRANDI.

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Prison de Montauban : AGRESSION ! 2 Agents à TERRE !

Dimanche 2 Avril 2023 sur la MA de MONTAUBAN En début d’après-midi a eu une :

LACHE AGRESSION sur 2 PERSONNELS MONTALBANAIS !

Le forcené s’en est pris à eux à 13h se ruant sur le collègue lors de l’ouverture avec une arme artisanale en main ! Malgré tout et avec beaucoup de sang-froid, celui-ci aidé d’un collègue venu le seconder pour l’ouverture, a réussi à maîtriser l’individu et ce après avoir reçu plusieurs coups au visage.

Alors que les effectifs de notre établissement sont fortement diminués (beaucoup de postes non couvert le dimanche… juste les agents d’étages minimum et un porte/pci)

Avec un taux d’occupation record 230 personnes hébergées pour une capacité de 143…. Un quartier arrivant tellement plein qu’il faut mettre des arrivants jeunes majeurs à l’abri chez des Auxi,.. Toute cette tambouille amène des tensions et provoque que l’on le veuille ou pas des agressions sur personnels

Résultat des courses :

8 jours d’ITT pour un agent

2 jour d’ITT pour l’autre agent

Un gros choc psychologique !

FO JUSTICE MONTAUBAN félicite les agents pour leur professionnalisme face à cet incident et espère qu’ils seront remerciés pour cet acte !

FO JUSTICE MONTAUBAN se tient à leur disposition si besoin.

FO JUSTICE MONTAUBAN souhaite un prompt rétablissement aux 2 camarades !

FO JUSTICE MONTAUBAN exige que le détenu agresseur soit transféré immédiatement à l’issue de sa garde à vue.

La vitesse à laquelle les effectifs augmentent sur la petite Maison d’arrêt ne permettent plus une gestion raisonnable et sereine de celle-ci :

FO JUSTICE MONTAUBAN demande au directeur Interrégional de trouver une solution afin de stopper l’intégration des arrivants, cela doit ralentir où bientôt il y aura bien plus que 2 et 8 jours d’ITT.

FORCE OUVRIERE TOUJOURS AU PLUS PROCHE DES PERSONNELS

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