Jour : 14 février 2025

Dans le cadre de la lutte contre l’introduction et la détention illicite d’objets prohibés en détention, une opération de fouille ciblée a été menée avec rigueur et efficacité au sein de notre établissement ce mercredi, sur la Maison d’Arrêt A. Grâce au professionnalisme de chacun, cette action a permis de mettre au jour une quantité significative d’objets interdits, témoignant des enjeux de sécurité auxquels nous faisons face au quotidien.

Dans la journée, trois cellules furent fouillées par nos ELSP. A partir de 19h, 6 cellules supplémentaires ont été ciblées et passées au peigne fin, avec l’appui des ERIS et d’agents de l’établissement volontaires, pour rester ou revenir.

Au cours de ces fouilles, ont été saisis :

• Un nombre considérable de téléphones portables dissimulés dans des cachettes ingénieuses (boîte de DVD, plaquette de chocolat, réfrigérateur, diffuseur de senteur, etc.) et parfois dans les mains de détenus pris de court !
• Des équipements de télécommunication : routeurs, adaptateurs, prises et câbles de charge.
• Des produits stupéfiants en quantité (résine et herbe de cannabis) dissimulés dans des contenants variés (boîte de tabac, lit, armoire, etc.).
• Divers objets non cantinables et interdits en détention : briquets, économe, tondeuse, ruban LED, ampoule, Chromecast, etc.

Ces découvertes confirment l’ampleur des tentatives de contournement des règles et soulignent l’importance capitale des opérations de fouille, menées avec rigueur et engagement par les agents. Mais pour cela, il faut de la ressource humaine et quand on en arrive à solliciter des agents sur leur descente de nuit, c’est que la situation est vraiment critique.

Cette opération démontre une fois de plus le rôle essentiel des agents ELSP dans la sécurisation de notre établissement. Leur expertise, leur disponibilité et leur professionnalisme sont des atouts indéniables dans la prévention des risques et la lutte contre les trafics en détention.

Mais pour qu’ils poursuivent ces missions indispensables avec les astreintes qui doivent être intégrées à leur rythme de travail, l’Administration doit revoir sa copie au plus vite au sujet des organigrammes de référence. Ils ne sont plus d’actualité et nous fonçons dans le mur à vitesse grand V, si nous maintenons ce cap insensé !

Nous sommes confrontés à des défis croissants en matière de sécurité, notamment face aux détenus liés à la criminalité organisée et une surpopulation galopante.

Ces enjeux nécessitent un renforcement urgent des effectifs et dans toutes les branches. Il est impératif que l’Administration prenne pleinement conscience de la nécessité de doter notre établissement des moyens humains nécessaires, pour garantir un fonctionnement opérationnel digne de ce nom.

Pendant que certains de nos pensionnaires vivent leur meilleure vie, les agents pénitentiaires triment et on leur en demande toujours plus, en étant chaque jour un peu moins… Cela n’a aucun sens ! Si l’ENAP ne suffit plus pour former de nouveaux personnels, à quand une deuxième école ?

FO JUSTICE TIENT À SALUER L’ENSEMBLE DES AGENTS ENGAGÉS DANS CETTE OPÉRATION POUR LEUR TRAVAIL EXEMPLAIRE. IL SERAIT DOMMAGE QUE CEUX QUI TROUVENT ENCORE L’ÉNERGIE ET LA VOLONTÉ DE S’ENGAGER, AU-DELÀ DES ATTENTES, FINISSENT ÉGALEMENT PAR SE DÉCOURAGER À FORCE DE NE JAMAIS VOIR L’HORIZON S’ÉCLAIRER.

BRAVO À TOUTES ET TOUS POUR CETTE ACTION MENÉE AVEC SUCCÈS !

FO JUSTICE RESTE MOBILISÉE POUR DÉFENDRE VOS INTÉRÊTS ET EXIGER DES MOYENS À LA HAUTEUR DES DÉFIS D’AUJOURD’HUI ET DEMAIN.

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Ce jeudi, suite à une opération de contrôle des interphonies de sécurité des cellules des bâtiments A et B, menée par les personnels du Centre de Détention B et de la maintenance, un résultat surprenant a été constaté. En effet, plusieurs objets interdits et dangereux y étaient dissimulés.

Résultat de l’opération : 4 smartphones, 1 mini téléphone, des tournevis et, pour couronner le tout, un couteau de type Opinel ! Tout cela a bien sûr pu être acheminé à nos chers pensionnaires par le biais des livraisons par drone.

FO JUSTICE SE FÉLICITE DU RÉSULTAT DE CETTE OPÉRATION QUI CONTRIBUE À LA SÉCURITÉ DES PERSONNELS AU QUOTIDIEN.

FO JUSTICE REMERCIE LA DIRECTION, L’ENCADREMENT ET L’ENSEMBLE DES PERSONNELS POUR LA RÉALISATION DE CETTE OPÉRATION.

FO JUSTICE RÉCLAME PLUS DE MOYENS MATÉRIELS AFIN DE METTRE UN TERME À LA PRÉSENCE DE CES OBJETS INTERDITS ET DANGEREUX QUI METTENT EN PÉRIL LA SÉCURITÉ DES PERSONNELS AINSI QUE CELLE DE L’ÉTABLISSEMENT.

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Une fois de plus, la détenue L fait parler d’elle. À peine revenue au Centre de Détention de Bapaume, après son exclusion de l’UHSA pour des violences volontaires sur le personnel soignant, elle reprend immédiatement son comportement habituel.

À ce jour, les personnels de l’établissement, dont un officier, ont dû subir plusieurs agressions physiques, des insultes, des incendies de cellule, des interventions d’urgence, des placements en cellule de protection, et des tentatives de suicide, ce qui conduit à un épuisement psychologique et professionnel des agents du quartier femmes.

Comme si cela ne suffisait pas, la famille de cette détenue a déposé plainte contre l’administration pour mauvais traitement. Mais qui maltraite qui ? Cette détenue ingérable a été exclue de plusieurs établissements de santé psychiatrique en raison de son comportement violent.

Aujourd’hui, il est plus que temps que cette usagée du service public soit transférée dans un autre établissement, car toutes les solutions envisageables ont été épuisées.

FO JUSTICE EXIGE LE TRANSFERT DE CETTE DÉTENUE DANS LES PLUS BREFS DÉLAIS.

FO JUSTICE FÉLICITE L’ENSEMBLE DES PERSONNELS DU QUARTIER FEMMES QUI DOIVENT GÉRER CETTE ÉNERGUMÈNE AU QUOTIDIEN, POUR LEUR PROFESSIONNALISME IRRÉPROCHABLE ET LEUR PATIENCE FACE À UN TEL ACHARNEMENT ET VOLONTÉ DE NUIRE.

FO JUSTICE SE TIENT À DISPOSITION DES AGENTS POUR LES DIFFÉRENTES DÉMARCHES QU’ILS POURRAIENT AVOIR À FAIRE.

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Suite à la visite d’inspection de la Mission de Contrôle Interne (MCI) la semaine dernière, le syndicat local FO Justice tient à vous informer que le rapport remis souligne que la MCI a été impressionnée par le travail accompli en si peu de temps au sein de notre structure.

Comme nous l’avions réclamé dans un courrier adressé à la DAP la semaine dernière, l’interdiction de recevoir des élèves a été levée.

La Maison d’Arrêt pourra donc de nouveau accueillir des élèves, une véritable bouffée d’oxygène pour le service de roulement, actuellement en grande difficulté.

Par ailleurs, grâce à nos interventions auprès du Directeur de l’Administration et de Madame la Directrice Interrégionale, nous avons obtenu l’étude de la révision de l’organigramme de référence de l’établissement.

LE BUREAU LOCAL FO JUSTICE RESTE MOBILISÉ POUR DÉFENDRE VOS INTÉRÊTS !

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Cela fait maintenant plusieurs mois que notre nouveau directeur a pris ses fonctions, et nous sommes toujours en attente de réponses essentielles. Bien que certains revendiquent la paternité de divers projets, il est indéniable que notre bureau local, par sa présence quotidienne, est celui qui apporte de réelles solutions…

Nous réitérons notre demande concernant la planification des groupes de travail dédiés à l’amélioration du rythme de travail, en particulier en ce qui concerne la suppression du matin/nuit.

Notre organisation a été à l’initiative du sondage mené par l’administration, qui a permis de poser les bases de ce projet, et dans lequel nous sommes désormais impatients d’avancer.

Depuis près de deux ans, nous sollicitons le remplacement des émetteurs-récepteurs de l’établissement. La sécurité doit être une priorité collective ! Nous souhaitons obtenir des informations sur leur date de livraison, dont le retard est déjà palpable, bien que les bornes soient déjà installées… Cela devient urgent !

La livraison par drone dans notre établissement représente un véritable fléau, et il est impératif d’agir rapidement. Cela fait plusieurs mois que notre établissement est devenu une véritable passoire. Alors même que l’administration a investi une somme considérable dans ce dispositif, celui-ci continue d’être déployé dans d’autres établissements sans fonctionner correctement. Il est temps d’agir pour remédier à cette situation.

Concernant la température des chambres de nuit, si celle-ci semble être respectée durant la journée, qu’en est-il pendant la nuit ? Nous demandons un contrôle des températures en service de nuit par la gestion déléguée, surtout lorsque les températures sont négatives.

Les surveillants cantine sont toujours positionnés au niveau de la blanchisserie, compromettant ainsi la sécurité de ce secteur. Monsieur le Directeur, vous vous êtes engagé à vous rendre sur place pour trouver une solution. Quand cela sera-t-il fait ?

Nous ne voulons plus de paroles, mais des actes concrets !

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