Jour : 28 mai 2024

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DISP de Lille : Non versement de l’ICP, on se moque de la gueule de qui ?

Nous venons d’être informés que la mise en paiement de la mensualisation ainsi que la revalorisation de l’ICP, de 210 euros bruts par mois rétroactive depuis janvier 2024, sera finalement versée sur la DISP de Lille SUR LA PAIE DE JUIN.

CE RETARD EST TOUT SIMPLEMENT SCANDALEUX ET INADMISSIBLE !

Comment les agents, qui comptaient sur ce rappel de 1050 euros brut, vont-ils pouvoir faire face à leurs dépenses ce mois-ci ? Ces 1050 euros représentent une somme non négligeable pour leur budget, et ce retard plonge nombre d’entre eux dans une situation financière précaire.

Cette question avait pourtant été évoquée avec le Directeur des Ressources Humaines sur la mise en paiement au mois de mai. Bien sûr, ce dernier est resté injoignable toute la journée alors qu’il est le garant de la bonne exécution des consignes…

FO Justice exige des explications immédiates et détaillées sur les causes de ce retard inacceptable. Il est impératif QUE LE OU LES RESPONSABLES DE CETTE NÉGLIGENCE INDIGNE DE LEUR FONCTION SOIENT DÉMIS, ceux-ci n’ont même pas appliqué les consignes de la DAP de février 2024…

CETTE INCOMPÉTENCE NE PEUT RESTER IMPUNIE !

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Prison de Fleury-Mérogis : D3, 209 grammes de cannabis saisis !

Le samedi 25 mai 2024, vers 15h50, pendant le mouvement promenade, à l’ouverture d’une cellule au niveau du 1er droite, les agents ont été alertés par une très forte odeur de stupéfiant.

En effet, il n’y pas de fumée sans feu, il a été découvert par les agents pas moins de 209 grammes de résine de cannabis soigneusement coupés en 8 morceaux prêt à la livraison. Il a été également retrouvé un téléphone portable sur le lit.

Le bureau local Force Ouvrière Justice félicite l’ensemble des agents du bâtiment D3 pour la pertinence de leurs observations.

Le bureau local Force Ouvrière Justice demande des récompenses aux agents qui ont permis cette saisie.

La lutte incessante contre les produits et objets prohibés reste un enjeu majeur de sécurité pour la pénitentiaire.

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Prison de Saint-Mihiel : Blocage acte 1

Mes Chers camarades vous avez vu passer nos 2 communications suite au CSA Interrégional du 24/05/2024.

Comme vous avez pu le remarquer rien n’avance dans le bon sens tant au niveau management qu’au niveau ressources RH.

Le Centre de Détention de SAINT–MIHIEL est depuis bien trop longtemps dans la souffrance au vu des nombreuses agressions , de la carence en personnel ce qui n’arrange pas les choses et du taux d’occupation qui tourne depuis bien trop longtemps autour des 98% avec un public difficile qui ne permet pas d’effectuer correctement nos missions.

Ce qui les aggrave également c’est la manière de diriger les choses du nouveau directeur, en poste, se croyant au -dessus des lois (il a fait installer un véritable PC Sécurité pour surveiller ses agents) que nous avons dénoncé en instance.

A cela s’ajoute un manque d’empathie flagrant lors d’agressions du personnel, des messages 1semaine après les faits (le DI s’en charge avant lui) même pas un mot pour les victimes…. rien !!!!!

Il a été plus prompt à son arrivée à écrire un mail pour se rapprocher de la population pénale, discuter avec eux, partager vos passions, en gros travailler ensemble, sauf que le personnel n’est pas en détention pour des faits punis par la Justice !!!!!

FO Justice Grand Est appelle donc au blocage de l’établissement SAMIELLOIS ce jeudi 30/05/2024 dès 6h00 devant la porte de l’établissement.

A BON ENTENDEUR

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DISP Grand-Est-Strasbourg : Information ICP

Nous vous informons de la mise en paiement et de la régularisation de l’ICP :

– La nouvelle ICP mensuelle de base a été mise en place sur la paye de mai.

– Tous les agents du CEA percevront 210,33 € bruts d’ICP pour le mois de mai.

– Une régularisation sera également versée, couvrant les mois de janvier, février, mars et avril.

Pour les agents dont l’ICP majorée 2023 est supérieure à la nouvelle ICP 2024, l’ICP majorée 2023 a été maintenue.

Contrairement aux vendeurs de rêves et aux syndicalistes des réseaux sociaux, cette réforme historique est et restera le fruit du travail obtenu par FO justice.

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Prison de Caen-Ifs : Front de libération de la SAS

En ce jour du 28 mai 2024, les personnels pénitentiaires de la Structure d’Accompagnement à la Sortie de Caen Ifs vont une nouvelle fois réitérer leurs demandes afin d’améliorer le fonctionnement mais aussi le quotidien de leur structure.

Ces attentes datent pour la plupart de l’ouverture en décembre. Ces attentes ont fait l’objet de bons travaux, tracts, évocation lors de réunions… Mais toujours RIEN.

C’est pourquoi nous nous interrogeons ! Devrions-nous à l’instar de certaines régions comme la Corse, la Bretagne, la Catalogne demander notre indépendance ? Notre rattachement à une autre structure (CP Caen) ?

L’herbe n’est peut-être pas plus verte ailleurs mais elle est entretenue !

Re voici donc – encore – la liste non exhaustive :

– Passer les agents J2 en 12h15 (mouvement QSL, PEP)

– Créer un poste fixe SAS afin de régler les problèmes de la PEP (agent seul)

– Finir la cuisine des personnels (plan de travail toujours par terre)

– Remise en marche de la VMC (PIPS, sport, hébergement)

– Possibilité d’ouvrir les fenêtres chambres de repos

– Possibilité d’ouvrir les fenêtres salle de sport

– Pose de paterne pour rideau Porte 1

– Changement du linge de cuisine chambre de repos

– Dotation de tenue de sport pour les surveillants activités

– Déplacer l’armoire QSL ne servant pas et gênant l’ouverture du tiroir

– Installer des blocs fenêtres pour les chambres de veille

– Vider le réfectoire QSL (mettre un frigo pour les retours semi ?)

– Installer les machines de sport de Duparge au QSL

– Installer des fontaines à eau (PEP, UH, PIPS)

– Mise en service des bornes électriques parking

– Installer des rideaux et pater dans la salle de spectacle

– Mise en place d’éthylotest pour les retours permissions

Force Ouvrière demande donc expressément que toutes ces problématiques soient réglées une bonne fois pour toute.

La patience des personnels a des limites. Nous avons bien compris que l’adage : loin des yeux loin du cœur est d’actualité pour la SAS de Caen IFS.

VIVE LA SAS LIBRE ET INDEPENDANTE !

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Réforme historique des Personnels de Surveillance : Doublement et mensualisation de l’ICP

La réforme historique, négociée et obtenue par notre seule organisation, qui se traduit par le passage en catégorie B du Corps d’Encadrement et d’Application et le passage en catégorie A du Corps de Commandement, s’accompagne également d’une revalorisation indemnitaire.

Très concrètement, cela se traduit par l’augmentation progressive de l’ICP, jusqu’à son doublement. Elle passera donc de 1869 € à 3835 € et sera désormais mensualisée de la façon suivante :

► 1er Janvier 2024 : 2524 € par an soit 210,33 € par mois.

► 1er Janvier 2025 : 3179 € par an soit 264,92 € par mois.

► 1er Janvier 2026 : 3835 € par an soit 319,58 € par mois.

Et aujourd’hui… c’est chose faite !

Comme annoncé dans nos précédents communiqués, la régularisation de l’ICP pour l’ensemble des Personnels sera faite sur la paye du mois de mai, avec un effet rétroactif au 1er Janvier 2024.

C’est donc une régularisation de plus de 1000€ qui sera faite ce mois-ci pour les Surveillants !

La réforme historique portée et obtenue par FO Justice permet d’augmenter le pouvoir d’achat des Personnels, tant sur le plan indiciaire qu’indemnitaire, conformément à nos engagements et en dépit des oppositions et obstacles placés sur notre chemin.

Pour les officiers, les différentes augmentations indiciaires et de l’IFO interviendront au fil de l’eau en fonction du choix des agents d’opter ou non pour la catégorie A.

ENCORE UNE AVANCÉE À METTRE AU CRÉDIT DE FO JUSTICE !

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Prison de Coutances : Extractions médicales de complaisance

Suite à l’évènement tragique qui s’est déroulé le 14 mai 2024, toutes les missions effectuées à l’extérieure des établissements pénitentiaires, nous expose à un réel danger.

Les agents Coutançais sont également impactés par le fait de devoir transporter des détenus dans les différents services de santé, sans arme, avec des niveaux d’escorte à la baisse.

Il faut cesser d’envoyer des agents en extractions médicales, pour des radiographies, des rendez-vous de kinésithérapie, des consultations psy, ORL et autres actes de santé non urgents………………

Nous ne sommes pas de la chair à canon, pour le bien être des délinquants de la société.

Pour FO-Justice MA Coutances il faut se limiter aux extractions médicales urgentes, avec le personnel et le matériel en conséquence.

Pour FO-Justice MA Coutances nous inciterons les agents à refuser de partir en extraction médicale, sauf urgence.

Pour FO-Justice MA Coutances demandons la suspension immédiate des extractions médicales non urgentes qui n’ont pas lieu d’être.

Pour FO-Justice MA Coutances nous demandons un CSA exceptionnel en lien avec l’USPN et l’ARS de la Manche.

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Groupe de travail ESP-PREJ DISP de Bordeaux

A l’attention de

M. le Directeur Interrégional

De la DISP de BORDEAUX

Objet : mise en place d’un groupe de travail.

Monsieur le Directeur,

FO Justice vient par cette lettre vous sollicite afin de mettre en place un groupe de travail associant les bureaux syndicaux locaux et régionaux, vos services ainsi que la présence d’experts.

Nous vous laissons à ce titre le soin de prendre attache auprès des autres organisations syndicales représentatives au sein de la Direction Interrégionale de Bordeaux.

Forts de notre expérience professionnelle, de notre engagement et étant force de propositions, nous vous apporterons des solutions visant à améliorer les conditions de travail, la sécurité et l’efficacité de nos missions au sein des ESP- PREJ.

Nous croyons fermement qu’un dialogue constructif et régulier entre nos organisations syndicales et vos services permettra de répondre de manière optimale aux besoins et préoccupations de l’ensemble des agents du terrain.

Nous sommes convaincus que cette démarche collaborative contribuera à renforcer la sécurité et de meilleures conditions d’intervention pour tous les professionnels de l’inter région.

Dans l’attente d’une réponse favorable, veuillez agréer, monsieur le directeur interrégional, l’expression de nos salutations distinguées.

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Prison de Rennes Femmes : Déclaration liminaire CSA du 28 mai 2024

Le bureau local FO Justice du CP Rennes ne peut entamer ce CSA sans avoir une pensée émue pour nos collègues du PREJ de Caen, tués et blessés, le mardi 14 mai dans le cadre de leur mission.

Nous partageons la peine de leurs familles et de leurs proches, et leur apportons tout notre soutien. Aux collègues grièvement blessés, nous leur souhaitons le meilleur rétablissement possible et un courage infini.

Cette tragédie nous rappelle l’insécurité à laquelle nous faisons face chaque jour, et à quelle vitesse tout peut basculer.

Il est essentiel de tout mettre en place pour assurer la sécurité de nos collègues, trop souvent négligée, eux qui sont de plus en plus confrontés à une violence totalement banalisée et intensifiée.

Aucune extraction judiciaire ne doit être prise à la légère mais doit être considérée avec vigilance et dans un intérêt prioritaire de la sécurité des agents.

Le recours à la visioconférence pour des présentations aux magistrats et certaines audiences doit être revu à la hausse. Il serait par ailleurs judicieux que les magistrats se rendent dans nos établissements pour les procédures de détenus les plus signalés.

Il est impensable de faire risquer la vie à nos collègues, alors qu’il est possible de faire autrement… TOUT doit être mis en œuvre pour les protéger le mieux possible.

Il est par ailleurs nécessaire de réduire les extractions médicales avec le développement de la télémédecine. On peut également se poser des questions quant aux extractions médicales de « confort », aussi celles non urgentes pour des détenu(e)s en fin de peine…

Des discussions doivent être ouvertes entre les représentants des personnels, les directions d’établissements, la direction interrégionale, les unités sanitaires et les agences régionales de santé, afin de trouver des solutions dans l’intérêt de la sécurité de tous.

L’administration pénitentiaire doit avoir les moyens de ses ambitions. Si elle n’est pas en capacité de protéger ses personnels, alors qu’elle n’exige pas d’eux.

FO Justice n’acceptera pas une mise en danger des collègues, faute de MESURES CONCRETES et de MOYENS REELS pour les protéger.

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DISP de Rennes : Extractions médicales. Personnels en danger !

Cher(e)s camarades,

Force Ouvrière Justice DI de Rennes se doit de déplorer qu’un trop grand nombre d’extractions médicales non urgentes vont avoir lieu sur nos établissements !

Le tragique événement que nous venons de traverser montre à quel point la sécurité de nos missions est négligée et nous ne pouvons plus accepter de risquer nos vies sans que des mesures concrètes soient prises pour nous protéger !

Exigeons des mesures immédiates !

-Réduction des extractions médicales au strict minimum tant que la sécurité des convois n’est pas assurée.

-Renforcement de la sécurisation des convois avec des équipements adéquats et des escortes renforcées.

-Mise en place de la télémédecine afin de limiter les extractions de « consultations »

-Mettre en place des permanences de médecins généralistes qui se déplaceront sur notre établissement en service de nuit et mettre fin aux extractions qui relèvent de la « BOBOLOGIE » !

-Limiter les extractions médicales de « confort » et non urgentes pour les détenus en fin de peine.

Nous ne devons plus être à la botte du service médical et sortir quand eux l’ont décidé !

C’est aux unités sanitaires de se conformer à nos règles car ce sont nos agents qui sont en danger face à cette nouvelle délinquance, celle qui n’a plus peur de rien, ni même de tuer froidement des agents en service !

Force Ouvrière Justice demande une suspension immédiate des extractions non urgentes et demande à ce que des discussions soient ouvertes entre les représentants des personnels, la direction interrégionale et les agences régionales de santé afin de trouver rapidement des solutions pour la sécurité de tous !

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