L’équipe Interrégionale FO Justice, accompagnée par le secrétaire local FO Justice du CP Rennes-Vezin, est allée à la rencontre du personnel de surveillance travaillant à l’UHSA de Rennes-Vezin.
Nous avons été choqués par ce que nous avons vu et entendu, le constat est simple :
Ce service est totalement laissé à l’abandon et le personnel y travaille dans des conditions honteuses !
On ne parle plus de sous-effectif, c’est carrément l’hémorragie au sein de l’UHSA :
Ce service devrait compter 28 personnels de surveillance, et nous sommes très loin du compte ! Actuellement, seulement 16 collègues travaillent au sein de cette unité. Soit une carence en effectif de plus de 43 % ! C’est juste aberrant !
Et que fait notre administration pour mettre en place un recrutement digne de ce nom, qui permettrait de combler les départs (retraite, mutation, …) ?
Rien !
Pire encore, notre Direction Interrégionale est trop occupée à faire monter les effectifs en ELSP sur le CP Rennes-Vezin.
L’UHSA, quant à elle, n’a pas bénéficier de recrutement depuis beaucoup trop longtemps, et les personnels de surveillance qui seraient intéressés pour y travailler sont gentiment redirigés vers les ELSP ! A tel point aujourd’hui qu’ils ne souhaitent plus postuler sur l’UHSA, par crainte de ne pas y être positionnés !
Cette façon de faire est lamentable !
La conséquence directe est, qu’en plus de cette énorme carence en personnel de surveillance sur le site, il n’y a plus de réserve pour l’UHSA.Les conditions de travail se dégradent depuis plusieurs années déjà, dans une inertie totale de notre administration. Et ce sont, encore et toujours, les collègues qui trinquent !
Le nombre de missions reste inchangé malgré une équipe d’escorte en moins ; les heures supplémentaires explosent ; les collègues s’épuisent ; la fatigue, autant physique que morale, se fait de plus en plus ressentir. Les risques psychosociaux sont plus que présents au sein de cette unité.
L’administration attend toujours plus des agents sans aucune considération en retour, sans aucune prise en compte de leur santé et de leur sécurité, pas plus que de leur vie privée !
Idem pour les moyens matériels, notamment les gilets tactiques, qui ne sont absolument pas adaptés aux plaques que les agents doivent porter en fonction de la nature des missions exercées.
La direction du CP Rennes-Vezin devrait avoir honte !
Vous auriez pu fournir les plaques avec les gilets tactiques et ainsi éviter le « bricolage » que VOUS faîtes subir aux collègues !
FO Justice UISP Rennes sonne l’alerte : Arrêtez d’isoler et d’ignorer sciemment ce service !
FO Justice UISP Rennes exige un recrutement local à hauteur des attentes du personnel de L’UHSA Rennes-Vezin !
FO Justice UISP Rennes exige un équipement du gilet tactique complet et optimal, afin que les collègues puissent travailler dans des conditions sécuritaires et dignes de leurs missions.
FO Justice UISP Rennes rappelle qu’il n’est jamais bon de laisser un service à l’abandon. Vous créez de la frustration et de la colère en usant les personnels de la sorte et en les ignorant. Cela risque d’avoir des répercussions graves sur leur santé et leur sécurité !
FO Justice UISP Rennes attend de réelles avancées pour les personnels pénitentiaires de l’UHSA Rennes-Vezin ! Nous veillerons à ce que leur conditions de travail s’améliorent, et rapidement !
