EPM de Porcheville : Unité 6 sous Haute Tension !

Le Syndicat FO JUSTICE EPM PORCHEVILLE tire un triste constat de ces derniers jours au sein de notre structure.

En effet, depuis plusieurs jours un détenu se fait remarquer par son mauvais comportement envers les personnels. Insultes, menaces de viol envers une surveillante, violences, tentative d’agression !!!

A savoir que cet énergumène est déjà incarcéré dans nos structure suite à une MOS de Fleury. Pour couronner le tout il a moins de 16 ans, de ce fait aucun placement en cellule disciplinaire pour celui-ci, il faudrait peut-être revoir l’âge à partir duquel les détenus peuvent aller au quartier disciplinaire…

Le Lundi 11 Avril 2022, décision prise de le placer sur l’unité 6 dite « renforcée » sauf que celui-ci mécontent décide : d’insulter, de refuser de se soumettre aux ordres donnés et pour finir par tenter d’agresser les agents.
Durant la nuit, il a réussi à motiver tous les autres détenus de cette unité à insulter, arroser et menacer les agents faisant les rondes.

Ce Mardi 12 avril 2022, nouvelle journée mais toujours le même comportement insultes, menaces, arrosages !!!!

Le Bureau Local FO JUSTICE EPM PORCHEVILLE tient tout d’abord à féliciter les agents de journée ainsi que ceux de nuit qui ont dû subir la foudre de cet énergumène.

Le Bureau Local FO JUSTICE EPM PORCHEVILLE tient également à féliciter les cadres de direction qui essayent tant bien que mal de gérer celui-ci. Même si pour nous les EPM n’ont pas vocation à recevoir des MOS…

Le Bureau Local FO JUSTICE EPM PORCHEVILLE demande à ce que la sécurité sur cette unité prenne de l’ampleur avec la mise en place de porte de cellule avec trappe afin d’éviter toute agression à chaque sortie de cellule.

Le Bureau Local FO JUSTICE EPM PORCHEVILLE demande le transfert de ces détenus qui n’ont pas leur place au sein de notre structure et loin de notre D.I…

Le Bureau Local FO JUSTICE EPM PORCHEVILLE rappelle que le nombre de places sur cette unité dite « renforcée » reste insuffisant et il serait intéressant de faire un changement avec l’unité 1 dite de « confiance » car malheureusement l’une s’est développée aux dépends de l’autre…

Lire le communiqué