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Prison de Baie-Mahault : Extraction médicale sous surveillance

Depuis combien de temps FO Justice Bémao demande à ce qu’un protocole de prise en charge soit mis en place pour les extractions médicales? Jusqu’à maintenant RIEN !

Depuis combien de temps FO Justice Bémao réclame une séparation entre la population locale et le personnel à leur arrivée à l’hôpital ? Toujours RIEN !

Bordel, ils attendent quoi ?? Heureusement que le Saint Patron des Surveillants veille sur nous !! Mais jusqu’à quand ?

Samedi dernier, lors d’une extraction médicale de nuit, à leur grande surprise, les agents se sont retrouvés nez à nez avec 2 visiteurs au service gynécologie de l’hôpital Palais Royal aux Abymes. L’un des deux visiteurs se présente comme le compagnon de la personne détenue, l’autre un ami de la famille. Mi Bab mi !!

Les collègues ont dû demander à ces messieurs de quitter le box, mais ces visiteurs du soir iront attendre sur le parking la fin de la consultation (aux environs de 22h) pour enfin quitter les lieux.

Madame la Directrice, comment ces messieurs ont pu savoir que cette détenue allait sortir ? Cette question soulève le problème des téléphones portables en détention et la gestions des écoutes des appels téléphoniques par le biais des cabines posées en cellules. (Un nettoyage des cellules de la MAF s’impose assez rapidement).

Heureusement pour l’équipe d’extraction de ce samedi, que ces visiteurs d’un soir n’ont pas causé de problème et ont été plus ou moins coopératifs.

FO Justice Bémao dénonce avec fermeté cet état de fait. Cet épisode prouve encore une fois que rien n’est fait pour assurer la protection du personnel dans ces missions extérieures.

FO Justice Bémao réclame une fois de plus aux autorités compétentes (Direction, MSPOM, ARS…) l’ouverture URGENTE de discussions pour la mise en place de cette prise en charge à l’hôpital.

FO Justice Bémao félicite ces trois Agents pour leur calme et leur professionnalisme, ce qui leur a permit de bien gérer cette extraction médicale de nuit sous « haute surveillance familiale ».

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Prison de Besançon : Bonne continuation !!

La fin de l’été marquera le départ de notre attachée d’administration.

Le Bureau Local Force Ouvrière tient à la remercier vivement pour son implication dans la gestion de l’établissement dont chacun connaît les difficultés.

Nous lui souhaitons le meilleur pour son affectation future et tout notre enthousiasme à l’idée de la savoir pas trop loin.

Le vent ne souffle pas si fort que cela !!

Nous aurions souhaité pouvoir exprimer cela à l’unisson, mais visiblement les intérêts personnels de certain, passe avant l’intérêt commun des personnels.

Le Bureau Local Force Ouvrière dénonce ces bassesses d’esprit mais sait pertinemment que cet acte est le fait d’un seul et déplore que les sympathisants de cette OS soient associés à de telles pratiques.

Encore une fois Madame l’attachée, merci pour votre disponibilité, merci pour votre implication et à très bientôt.

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Prison de Nantes : Vraiment acteur ?

Depuis l’ouverture de l’établissement le quartier d’isolement de la maison d’arrêt de Nantes est habitué à recevoir de gros profils et le savoir-faire des personnels est incontestable pour gérer les détenus les plus difficiles que peut recevoir notre secteur.

Alors que les agents ne se plaignent jamais et que la qualité de leur travail ne peut qu’être loué, aujourd’hui, nos collègues tirent en vain la sonnette d’alarme.

En effet, alors que comme à l’accoutumée les personnels gèrent de multiples pensionnaires avec maestria l’un d’eux inquiète particulièrement.

Transféré suite à des antécédents d’agressions sur de précédents établissements, nos collègues contiennent de plus en plus difficilement ce pensionnaire et ne cessent d’alerter sur un risque de passage à l’acte imminent.

Ce lundi 28 août, lors du sondage de barreaux, ce détenu récalcitrant au respect des règles de sécurité a tenté de se saisir des clés d’un des agents. Si les personnels sont habitués aux insultes et gestes obscènes quotidiens de cet individu nos collègues sentent que chaque jour il repousse un peu les limites.

Alors que la DAP ne cesse de marteler que l’avis des professionnels de terrain doit être entendu aujourd’hui on constate amèrement qu’il n’en est pas ainsi sur la Direction Interrégionale de Rennes et que certains semblent attendre un passage à l’acte pour agir !!!

Le syndicat local FO justice du CP de Nantes félicite les personnels du secteur pour leur professionnalisme et travail au quotidien.

Le syndicat local FO justice du CP de Nantes demande à la Direction Interrégionale de Rennes d’agir et de ne pas attendre une violente agression pour réagir.

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Prison de Grasse : L’espoir s’éloigne de jour en jour

Cette année encore, la période estivale a été particulièrement marquée par un épisode caniculaire intense qui a mis les personnels et les organismes à rude épreuve.

FO Justice constate qu’une attention toute particulière a été apportée à nos « pensionnaires », conformément aux dispositions nationales règlementaires. En revanche, le personnel pénitentiaire n’a malheureusement pas bénéficié des mêmes égards.

De nombreux secteurs, notamment exposés à l’ensoleillement direct comme le mirador 2 et la guérite promenade du B, ont été touchés par des pannes de climatiseurs, et certaines fontaines à eau ont été retirées pour des interventions de maintenance encore en cours pour certaines d’entre elles.

RÉSULTAT : PLUSIEURS COLLÈGUES ONT FRÔLÉ LE MALAISE !

Des solutions palliatives ont tardé à se mettre en place comme la pose d’une climatisation mobile au mirador 2.

Les agents « promenade » n’auront pas cette chance ! Ils devront prendre leur mal en patience le temps de leur faction …

INACCEPTABLE !

C’est dans ces conditions difficiles que chacun de vous aurait apprécié être destinataire d’un message d’encouragement, de remerciement pour le travail accompli, mais au lieu de ça on vous prépare EN SECRET ET EN SILENCE, un service de nuit bancal en signe de gratitude.

Madame la cheffe d’établissement voudrait faire croire que FO Justice est réfractaire à la communication… mais cette stratégie de division ne prendra pas auprès des Personnels déjà rodés à ses extravagances !

Il est plus aisé de « VOIR LA PAILLE DANS L’ŒIL DU VOISIN QUE LA POUTRE DANS LE SIEN ! »

LE BUREAU FO JUSTICE TIENT, QUANT À LUI À FÉLICITER L’ENSEMBLE DU PERSONNEL POUR SON SENS DU DÉVOUEMENT ET DU PROFESSIONNALISME QUI AURA PERMIS À CET ÉTABLISSEMENT DE RESTER À FLOT MALGRÉ L’INDIFFÉRENCE DE LA DIRECTION !

FO Justice tient à souligner que ce sont bien les agents qui arpentent les coursives et autres secteurs de détention en cette période difficile dans le souci de préserver l’équilibre fragile de la détention et d’en réduire les tensions.

FO Justice déplore un manque d’efficience et de volonté de la Direction dans l’amélioration des conditions de travail rendues difficiles notamment par le port du gilet par lame.

FO Justice est un syndicat sensible aux préoccupations du personnel qui œuvrera avec énergie pour défendre les intérêts collectifs et individuels !

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Prison de Rouen : De la douche au quartier disciplinaire. Tout y passe du lancer aux menaces de mort

Tout commence le matin du 29 aout 2023 lors de la fouille des affaires de douche de la personne détenue E. les agents trouvent un téléphone de marque Apple de couleur jaune et son chargeur.

Mécontent, ce dernier va se montrer très virulent envers les agents. Tout y passera le mobilier de la douche, le lancer de gel douche, les crachats, le protagoniste ira même jusqu’à menacer les agents de leur jeter de l’huile chaude lorsqu’ils seront sur son étage.

La mise en prévention sera décidée par l’officier présent sur place.

La personne détenue E. est décidée à faire parler d’elle puisqu’en début d’après-midi lors de la promenade QD, elle réussira à casser la vitre de la guérite promenade en lançant des cailloux, insultera et proférera des menaces de mort à l’agent en poste.

Dans son élan de générosité, elle continuera de proférer des menaces et insultes aux agents équipés qui sont venus la chercher dans la cours de promenade pour le réintégrer en cellule, ainsi qu’à l’officier responsable de la division.

Le bureau local Fo justice apporte tout son soutien aux collègues agressés et reste à leur disposition.

Le bureau local Fo justice demande une sanction disciplinaire à la hauteur des faits ainsi qu’un transfert à l’issu de sa sanction disciplinaire.

Le bureau local Fo justice félicite l’ensemble des collègues pour leur professionnalisme.

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