L’ensemble des Personnels du C.P Toulon subissent encore de plein fouet un été 2026 pire que ceux des années précédentes où les organismes sont poussés aux limites du supportable
Tous les Personnels sont concernés (CEA, P.A, P.T…) et les moyens mis à leur disposition sont clairement insuffisants et inadaptés.
Les bureaux des Administratifs sont difficilement supportables malgré les ventilateurs qui brassent inutilement de l’air chaud !
Pour les Personnels de détention, c’est un véritable ENFER à la limite du supportable !
Pourtant des moyens techniques et pratiques existent pour améliorer les choses !
Chaque année, les périodes caniculaires “à forte intensité” se multiplient et s’allongent tout particulièrement dans notre région PACA-CORSE … la plus chaude de métropole !!
CHAQUE ANNEE, L’ARRIVEE DE L’ETE EST DEVENUE UNE VERITABLE ANGOISSE POUR LES PERSONNELS !
Cette souffrance au travail n’est pas une fatalité !!
FO JUSTICE demande un contrôle général de toutes les clims et des moyens de ventilation et demande le référencement précis de tous les postes restant à équiper sur le C.P !!
FO JUSTICE demande donc la dotation d’un thermomètre électronique sur chaque secteur afin que des contrôles réguliers et suivis soient opérés notamment par les Personnels.
Les architectes n’ont pas pensé à ce problème lors de la construction du C.P de Toulon (fait de verre, de béton et de tôles en zinc sur les toits !) Bref, tous les matériaux pour en faire une étuve ! (Pas de fenêtre pour aérer les bureaux des agents, ni ouverture n’ont été prévues en fin de coursive, cherchez l’erreur ?) Les miasmes sont “l’air ambiant” des Agents de détention du C.P!
FO JUSTICE avait déjà dénoncé ce problème de conception lors de la présentation du projet de la SAS face au D.l et au Bureau d’Architecture qui répondaient : “La climatisation passive fera l’affaire, et au pire, on pourra ponctuellement mettre des clims si cela était nécessaire”. (?)
Pour finir, le port du gilet comme celui des rangers et de nos uniformes ne sont clairement pas adaptés aux conditions caniculaires locales et ne font qu’augmenter la souffrance des Agents dans des coursives suffocantes … et faire croître le taux de l’absentéisme !
Rappelons également qu’en cas de malaise pour un “coup de chaleur”, près de 15 à 25% victimes peuvent en mourir et doivent toujours être considérées comme en “urgence absolue”!
A chacun donc ses priorités, la nôtre est de protéger tous les Personnels et exiger des mesures de protection contre cette récurrente souffrance au travail, particulièrement en région PACA!
Mieux vaut installer une clim’, que d’être contraint de souffrir … 5 mois par an !
