Nous sommes profondément préoccupés par les récents événements concernant le CSA prévu pour le 04 avril 2024.
Malgré les annonces du chef d’établissement le 20 mars 2024 indiquant que le CSA ne pourrait avoir lieu en raison de contraintes de temps, à la grande surprise de FO Justice il a finalement eu lieu.
Il est alarmant de constater que le chef d’établissement, cédant sous la pression d’une organisation syndicale (minoritaire), a pris la décision de maintenir le CSA, malgré ses déclarations antérieures.
Cette situation remet en question la transparence, la démocratie et le droit syndical au sein de notre établissement.
Il semble qu’une certaine organisation syndicale exerce une influence démesurée sur la gestion de l’établissement, au détriment de la participation équitable de toutes les parties concernées. Il est inacceptable que des décisions importantes soient prises sans consultation ni accord de tous les acteurs impliqués.
Nous rappelons au directeur de l’établissement l’importance de respecter les procédures, telles que définies dans le règlement intérieur du CSA. Nous demandons également une clarification sur les circonstances entourant cette décision et sur les raisons pour lesquelles les avis des organisations syndicales n’ont pas été pris en compte de manière équitable.
En tant que syndicat majoritaire sur le CD de villenauxe la grande, nous continuerons à défendre nos droits et exigeons une gestion transparente et démocratique de notre établissement.
Nous refusons d’être exclus des débats et des prises de décision qui nous concernent tous. Nous appelons à une réunion urgente pour discuter de cette affaire et pour garantir que de telles situations ne se reproduisent plus à l’avenir. Ensemble, nous sommes plus forts. Restons unis pour défendre nos droits et nos valeurs.
