Le bureau local Force Ouvrière Justice du CP de Fresnes se voit dans l’obligation de dénoncer aujourd’hui la situation des Unités Hospitalières de Fresnes avec des conditions qui s’ancrent dans le temps.
Un grand nombre d’agents est affecté aux UH « par punition », alors que ces unités, en raison de leur sensibilité, ne devraient pas être considérées comme « la poubelle de Fresnes ».
Même ceux qui ont rejoint ce service par vocation souhaitent désormais partir !
Manque de moyens criant :
Ce manque de considération se reflète aussi dans les moyens matériels mis à disposition. À l’UHSA, par exemple, les armes ne sont pas en dotation individuelle. Les tenues par coup, les boucliers et les moyens de contrainte tels que les ceintures sont en nombre réduit et en mauvais état. Nous utilisons du matériel datant de l’époque des dinosaures !
Le « cadeau » d’un nouveau véhicule 5008, censé calmer les agents après les réclamations au CSA, est loin d’être suffisant.
Où sont les formations, les recyclages, et les mises à jour nécessaires ?
Formations insuffisantes :
Le manque de formation pour les agents des unités hospitalières est alarmant. Le nombre d’agents non habilités met en péril la sécurité car ils ne peuvent pas accomplir l’entièreté des missions. Cette situation est intenable et nécessite une action immédiate pour garantir la sécurité de tous.
Sécurité ignorée :
En attendant, nous subissons des projections de téléphones, mais apparemment tout va bien ! Nous gérons des profils avec des troubles psychiatriques. Que se passera-t-il le jour où on nous parachutera autre chose que des téléphones ?
On nous assure que tout va bien, mais même les mesures sécuritaires ne s’alignent pas avec la doctrine nationale ESP : STOP À L’OMERTA !
Monsieur le responsable de l’UHSA, mettez à jour vos directives pour les missions extérieures au lieu d’inventer des méthodologies incompatibles avec la doctrine ESP de la DAP !
À chaque sollicitation de notre part, le Chef d’établissement découvre certains problèmes par notre intermédiaire. Cela nous amène à nous interroger sur la rétention d’informations de la part du chef de l’UHSA, soulignant la nécessité d’une transparence accrue dans les remontées des agents.
Le bureau local FO Justice CP Fresnes demande à la direction de mettre en œuvre urgemment des moyens matériels et humains pour nos UH.
Le bureau local FO Justice CP Fresnes réclame le comblement des postes, et davantage de personnel féminin est nécessaire pour gérer les détenus de même sexe et effectuer les gestes sécuritaires.
Le bureau local FO Justice CP Fresnes exige une réunion de synthèse avec le directeur infra-sécurité, l’officier, les gradés et les surveillants afin de mettre un plan d’action en œuvre.
