Prison d’Évreux : Arrêtons la

Cela fait un certain temps que notre établissement va mal, manque d’effectif, surpopulation pénale etc. ….

Mais jusque-là le personnel faisait face malgré une fatigue morale et physique intense.

La fatigue notre très chère cheffe de détention n’en a que faire puisque les changements de cellule pullulent tant le matin que l’après-midi et ce tous les jours de la semaine 1448 changements depuis le début de l’année et rien que 151 sur les 3 semaines du mois d’aout.

Vous comprenez il ne faut pas d’incident

Foutaise !!!!!!

C’est juste de la complaisance pour nos chers usagers.

Malgré la lassitude des agents, ce n’est pas le plus grave.

Le plus grave Mme la cheffe de détention, c’est le mercredi 20 aout 2025 lorsqu’un de nos pensionnaires placés au quartier disciplinaire pour agression sur personnel, réitère sa violence envers un second personnel lors de la distribution du repas au quartier disciplinaire et ce sans aucune raison apparente.

Et qu’avez-vous fait, et bien lors de son départ pour l’hôpital psychiatrique le vendredi 22 aout 2025, vous lui remettez un paquet de cigarettes. Pour nous personnel cela est inadmissible, cela ressemble à une trahison

Où est le respect pour les agents ? n’y a-t-il pas un article du code de déontologie qui proscrit tout échange ou tout don entre le personnel et une personne détenue ?

Pour une ancienne formatrice votre comportement suscite des interrogations. Une formation à l’ENAP pour management ne serait pas inintéressante pour vous.

Pour FO votre comportement est inadmissible et il est clair que vous manquez totalement de respect et d’exemplarité pour le personnel qui œuvre chaque jour pour le bon fonctionnement de cet établissement.

FO dénonce ce genre de pratique qui n’est rien d’autre que de l’achat de paix sociale

Aujourd’hui FO ne peut que constater que le personnel est à bout, qu’il continu à tenir debout mais certainement pas grâce à votre soutien la preuve en est.

FO dénoncera tout acte ou propos qui susciterai un manque de respect envers le personnel et dénoncera tout manquement de votre part.

A bon entendeur

Lire le communiqué

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