Chers collègues,
D’après nos informations, et selon les différentes remontées du personnel, un grand nombre de dysfonctionnements et d’interrogations reste sans réponses, ce qui a pour effet une inquiétude grandissante et légitime du personnel.
Malgré les multiples alertes lancées par notre organisation, le SPIP de Basse-Terre semble être le théâtre d’une série à rebondissements, les uns aussi farfelus et incompréhensibles que les autres.
En clair, le personnel souhaite à l’avenir, qu’il y ait plus de transparence et de communication au sein de l’Antenne de Basse-Terre pour le bien de tous et ainsi faire avancer le service. Mais aussi, le personnel se plaint des plannings erronés depuis 2023 ; les congés de certains collègues et certaines absences ne sont pas connus, d’où une mauvaise continuité du service ; l’absence de l’agent d’accueil, etc…
Madame la Directrice, que comptez-vous mettre en place pour un service décent et améliorer les conditions de travail des personnels placés sous votre autorité, et qui, malgré votre manque de respect envers eux, font un travail remarquable ?
Mais le plus indigeste, c’est l’arrivée inattendue d’une collaboratrice, recrutée le 2 janvier2025 en qualité de coordinatrice culturelle. Aucune information préalable, aucune note de service pour expliquer cette arrivée.
Par ailleurs, aucun moyen de savoir d’où elle vient puisque la DPIP est en congé et n’a laissé aucune consigne.
FO Justice SPIP de Guadeloupe dénonce ce recrutement et rappelle à la Direction que tout recrutement est basé sur une procédure à suivre :
- Publicité légale du poste à pourvoir
- Accusé réception des candidatures et en vérifier la recevabilité
- Présélectionner les candidatures : des candidatures peuvent être écartées si elles ne correspondent pas au profil recherché
- Convoquer les candidats présélectionnés
- Conduite des entretiens : l’entretien de recrutement doit être conduit par au moins 2 personnes
- Rédiger un procès-verbal à l’issue de chaque entretien
- Notifier aux candidats non retenus la décision de rejet
FO Justice SPIP de Guadeloupe ne tolèrera aucun recrutement « petits arrangements en famille », ni une bénévole qui sort de nulle part et se présente à l’antenne sans aucun « papier ».
FO Justice SPIP de Guadeloupe demande à la Direction de fournir au personnel les éléments de ce recrutement.