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Prison de Condé-sur-Sarthe : La chasse aux bleus est ouverte ou l’envie d’avoir envie … de venir

Quand le calme règne dans la centrale du CP Condé sur Sarthe, on cherche un os.

Suite à une réunion de service ou les officiers se sont faits remonter les bretelles par notre Chuk Norris, les objectifs sont stupéfiants : battre notre taux d’absentéisme 2O22 !

La détention souffre régulièrement des absences perlées pour lesquelles la Direction semble fermenter une certaine rancœur. Alors à défaut de sortir victorieux de ces dossiers RH, la Direction semble vouloir se faire les dents sur de la chair plus tendre :

Dorénavant pour donner l’envie aux agents présents de venir davantage, le café ne sera plus qu’une tolérance sous haute surveillance, les denrées personnelles ne passeront plus la PEP (sauf les petits biscuits, merci d’en préciser les côtes sur la note de service) sous peine de demande d’explication pour les différents agents de « la chaine alimentaire » car notre DIRECTION a bien l’intention de rassasier son appétit disciplinaire.

Evidement l’établissement est connu pour sa conception « chaleureuse » et son atmosphère conviviale…

Il est bien loin le temps du COVID ou réfrigérateurs et fours à micro-ondes ont été semés pour que l’ensemble des personnels mangent sur leur poste de travail, réduisant à peau de chagrin le temps de pause pour le plus grand confort de certains. Les abus ne sont pas où l’on croit !

La Direction semble pourtant choisir ses mets car les 30èmes pour travail mal fait ou de D.E n’arrive jamais jusqu’à certains officiers coutumiers de défaillance aux conséquences non négligeables…

Le bureau local F.O. reste très perplexe devant ce classement de priorités pour l’établissement au regard des chantiers importants à venir et inquiet de voir des agents aux pauses régulièrement amputées ne plus avoir la possibilité de se restaurer durant 13h sans devoir se justifier mille fois !

Attention car des officiers et membres de la direction avaient été obligés en 2018 de prendre les clés pour exécuter les taches des agents, cela se fera prochainement sans un petit café !!!

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RPS au sein du SPIP d’Aix-Luynes : Que faudra-t-il de plus ?

FO Justice CPIP alerte une nouvelle fois la Direction sur les Risques Psycho-Sociaux endurés par les collègues sur cette antenne.

Malheureusement force est de constater que ni les mots, ni les pleurs, ni la souffrance criée par les agents ne font réagir cette Direction !
Force est de constater que les différentes alertes n’ont aucun intérêt pour ces cadres !

QUE fAUDRA-T-IL DE PLUS AU SEIN DE CE SPIP AU PASSÉ DÉJÀ LOURD !?

Mesdames et Monsieur les cadres, FO Justice CPIP vous rapelle que la gestion des RPS au sein de votre service, vous incombe et qu’ils ne doivent pas être pris à la légère !

Où est la bienveillance du SPIP quand aucune réponse n’est apportée aux agents qui verbalisent leur mal être ?

Est-il entendable de faire culpabiliser les agents lorsqu’ils vous dévoilent leur souffrance ?

Où est la considération pour le travail de votre équipe lorsque vous ne daignez prendre aucune annotation en CAP, lorsque l’on sait le travail que ça représente ?

Quel est l’objectif de réintégrer les CPIP aux CPU qui ont perdu de leur sens (absence du médical aux CPU suicide) et reprendre le présentiel quand la charge de travail ne cesse d’augmenter ?

Plus grave encore ! Comment cette même Direction se permet de dissuader sournoisement les agents de ne pas se faire représenter et assister par leurs représentants syndicaux !!!!!!

Vous, Direction, préférez envoyer vos agents au charbon en toute impunité.

Honte à vous et à votre comportement maltraitant quand on sait que le mot d’ordre au sein d’un SPIP, c’est la “BIENVEILLANCE”

Chers cadres, le management c’est avant tout de reconnaitre le travail, soutenir et protéger ceux qui descendent au fond pour vous remonter vos berlines bien remplies de beaux dossiers pour vos CAP, vos débats et la bonne mine de votre service !

Chers cadres ne vous en déplaise FO CPIP est présent et n’abandonnera pas les agents et ce malgré vos petites manigances !

N’oubliez pas chers cadres que lorsqu’une mine s’effondre les dégâts sont irréversibles !

Sachez reconnaitre que votre chance est d’avoir à vos côtés des agents loyaux, dévoués qui œuvrent avec conviction et professionnalisme !

FO Justice d’AIX LUYNES DIT STOP !

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La dernière mine de charbon a fermé ses portes il y a 30 ans ! Nous n’attendrons pas plus longtemps pour dénoncer et mettre fin à cette maltraitance !

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