Les droits syndicaux sont essentiels pour un environnement de travail juste et équitable. Pourtant, dans notre région du Grand Est, nous constatons des pratiques discriminatoires contre les membres de Force Ouvrière Justice. Ce phénomène est particulièrement préoccupant au sein de plusieurs établissements soit par la direction soit par l’encadrement, qui n’hésitent pas à stigmatiser nos collègues tous grades confondus dès qu’ils perçoivent leur lien avec notre organisation syndicale.
Des Agissements Intolérables et Répétés
Nous constatons des formes de discrimination variées :
- Isolement et marginalisation : Nos adhérents, nos représentants, sont souvent ignorés, écartés des réunions stratégiques ou des échanges d’informations.
- Intimidation et pressions indirectes : Des remarques insidieuses, des avertissements subtils et un climat de tension visent à décourager les agents de s’engager avec notre syndicat.
- Dévalorisation du travail : Des pratiques visant à diminuer l’importance oû la qualité du travail réalisé par nos adhérents et représentants pour les isoler et les discréditer.
Un Droit à l’Engagement Syndical, Protégé et Intouchable !
Les droits syndicaux sont protégés par la Constitution française, le Code du travail, ainsi que les conventions de l’Organisation Internationale du Travail. Toutes formes de discriminations syndicales constituent une infraction grave aux valeurs de notre République et un recul pour la justice sociale. Nous rappelons à la direction qu’elle est dans l’obligation de garantir un climat de travail où chaque salarié peut exercer librement son choix syndical sans risque de représailles.
Nos Revendications : Mettons Fin aux Pratiques Discriminatoires
Nous, FO Justice Grand Est, exigeons :
- L’arrêt immédiat de toutes discriminations envers nos représentants, nos adhérents et sympathisants.
- L’égalité de traitement pour tous les agents, quels que soient leurs choix syndicaux.
- Un dialogue social respectueux et transparent, où FO Justice est traité comme un interlocuteur légitime, sans pression ni dévalorisation.
- Des mesures concrètes pour prévenir les représailles et les discriminations futures, et assurer un suivi rigoureux.
Solidarité et Résistance : Notre Force
Nous appelons tous les adhérents, sympathisants, et agents du Grand Est à rester unis. La discrimination ne doit jamais diviser les travailleurs. L’engagement syndical est un droit et une force collective. Ensemble, nous devons faire front contre ces injustices et montrer notre détermination.
FO Justice – Grand Est est là pour défendre les droits de tous les agents. Nous ne tolérerons aucune intimidation et continuerons à veiller au respect de chaque salarié dans notre région.
