Ce mercredi 6 août 2025, un détenu bien connu pour son agressivité chronique et ses troubles mentaux a une fois de plus semé le chaos au centre pénitentiaire de Laon.
Lors de la distribution du repas du soir, la tension était palpable. Par précaution, les surveillants ont ouvert la cellule à plusieurs pour remettre le repas. Face à un détenu récalcitrant qui bloquait la porte, nos collègues ont dû employer la force strictement nécessaire pour le maîtriser.
Résultat : UN COUP DE POING AU VISAGE D’UN SURVEILLANT, un acte inacceptable qui met en lumière, une fois de plus, les conditions de travail intolérables dans notre établissement.
Par chance, une cellule au quartier disciplinaire (QD) était disponible pour la mise en prévention – un fait rarissime ! Depuis des mois, chaque mise en prévention ressemble à un jeu de chaises musicales : il faut sortir un détenu du QD pour faire de la place. Certains, comme ce détenu en attente de transfert depuis le 27 mars 2025, encombrent le QD sans qu’aucune solution ne soit trouvée. Des mesures administratives (MA 127) s’empilent, mais les transferts urgents restent au point mort.
Où est l’action ? Où est la gestion ?
Et que dire de notre directeur intérimaire ? Il passe des heures dans son bureau, parfois jusqu’à 22h, bien après le service de nuit. Travaille-t-il à résoudre ces blocages ? Apparemment non ! Les transferts n’avancent pas, les problèmes s’accumulent, et le personnel est à bout. Serait-il trop occupé à jouer au Démineur ou au Solitaire pour s’attaquer aux vrais enjeux ? Il nous dit que le blocage convient de la direction interrégionale (DI) de Lille.
Ce jeu de la patate chaude entre la DI et notre direction intérimaire a assez duré ! LES EXCUSES NE SUFFISENT PLUS.
Pire encore, l’attitude de la direction face à cette nouvelle agression est scandaleuse. Notre collègue, victime d’un coup de poing, n’a reçu aucun soutien, pas même un mot de compassion de la part de la direction. Ce mépris est intolérable ! Comment peut-on laisser un agent agressé dans l’exercice de ses fonctions sans un minimum de considération ? Monsieur le Directeur intérimaire, il est temps de vous réveiller ! Laissez vos distractions numériques de côté et reconnectez-vous avec la réalité du terrain. Le personnel du CP Laon est épuisé, à bout de souffle, et saturé par cette indifférence chronique. Prenez vos responsabilités, soutenez vos agents, et agissez pour désengorger le QD et sécuriser l’établissement !
Le bureau local FO Justice apporte tout son soutien à notre collègue agressé. Nous nous tenons à sa disposition pour l’accompagner dans ses démarches administratives et lui souhaitons un prompt rétablissement. Cette situation ne peut plus durer.
Monsieur le Directeur, la colère monte, l’inaction doit cesser, et des mesures concrètes doivent être prises maintenant !
