Monsieur le Directeur Interrégional,
La réorganisation en cours au sein du secrétariat de direction illustre, une fois de plus, une gestion brutale et déshumanisée des personnels sur le siège de la Direction Interrégionale.
Votre volonté de suppression du télétravail sur ce service est inacceptable, alors que les deux collègues en poste avaient proposé une solution équilibrée, permettant de garantir une présence continue sur site (comme demandé), en assurant un roulement pour le mercredi. Une alternative responsable et constructive. Quid de votre engagement sur le télétravail ?
De même, votre demande de mettre fin au temps partiel d’une collègue sur ce poste est injustifiée.
Cette dernière, consciente des besoins du service, avait proposé de réduire ce dernier en passant à 90 % ce, malgré ses contraintes personnelles et logistiques légitimes. Cette proposition, faite dans l’intérêt du service et qui ne portait préjudice à personne, a été rejetée sans motif valable, révélant une rigidité de gestion inadmissible.
Que penser de votre décision d’éjecter la seconde collègue du service pour l’affecter sur un poste, créé pour l’occasion, et sur lequel elle n’aura aucunement postulé ?! Scandaleux !
Monsieur le Directeur Interrégional ET Monsieur le Secrétaire Général (également très actif sur le dossier), vous avez beau y croire, vous n’avez pas tous les droits !
Cette situation honteuse n’est malheureusement pas un cas isolé. Le bien-être des personnels est totalement ignoré, alors même qu’un cadre de travail serein favoriserait leur engagement et leur efficacité. Aujourd’hui, certain-e-s travaillent la peur au ventre.
Vos décisions arbitraires imposées sans réels échanges ni écoute, bouleversent profondément l’organisation des agents, et génèrent un climat de tension et d’inquiétude. Vous ne prenez aucunement en considération les situations personnelles, parfois sensibles des agents, malgré leur sérieux au travail. Beaucoup sont en souffrance !
Monsieur le Directeur Interrégional, FO Justice exige du respect et de la considération envers les personnels du siège QUI NE SONT PAS DES PIONS et dénonce :
Χ Une absence totale de bienveillance
Χ Un mépris des engagements passés
Χ Des conditions de travail qui se détériorent considérablement
Face à votre management autoritaire et déplacé, FO Justice exige des réponses immédiates !
V Le respect des agents et de leurs conditions de travail
V Une VERITABLE concertation au lieu d’impositions unilatérales
V Le maintien d’un cadre de travail équilibré et humain
Monsieur le Directeur Interrégional, vos actions sont inacceptables. Respectez les droits et la dignité des personnels ! FO Justice ne restera pas silencieuse face à ces pratiques et continuera à défendre avec force les droits et la dignité des agents du siège de la DI.
