Vendredi 19 juin, lors de la cérémonie d’intronisation de la nouvelle Cheffe d’Établissement du CD VILLENAUXE-LA-GRANDE, des médailles, des lettres de félicitations et mises en lumière ont été décernées.
FO Justice VLG adresse à Madame la Cheffe d’Établissement ses vœux de pleine réussite dans l’exercice de ses nouvelles fonctions.
Derrière cette intronisation officielle, une mascarade organisée par la direction par intérim, dans la continuité de l’ancien Chef d’Établissement, qui n’a pas hésité à valoriser une « élite » ayant commis des faits répréhensibles, parfois même punissables. L’impunité élevée au rang de spectacle.
Pendant ce temps, les agents exemplaires, eux, restent dans l’ombre. Une gifle pour celles et ceux qui travaillent avec intégrité.
FO Justice VLG dénonce
- la direction par intérim d’avoir glorifié des comportements fautifs (vidéos mettant en scène des personnes détenues sur les réseaux sociaux, maniement d’une arme façon roulette russe, etc.)
- la mise en scène indécente destinée à blanchir des agents protégés ;
- la trahison envers les agents exemplaires ;
- la politique interne de la direction par intérim fondée sur l’impunité et le copinage.
FO Justice VLG refuse catégoriquement
- que des fautes soient récompensées ;
- que des dérives soient cachées sous des médailles ;
- que la direction par intérim piétine la morale professionnelle ;
- que l’établissement devienne un théâtre de l’injustice.
FO Justice VLG exige
- l’arrêt total des mises à l’honneur des personnes fautives
- une révision publique des critères de récompense
- la reconnaissance réelle des agents irréprochables
- une direction qui assume, corrige, et respecte les valeurs qu’elle prétend défendre
FO Justice VLG ne laissera pas l’honneur devenir un outil de blanchiment, ni les fautes être applaudies.
