{"id":3796,"date":"2022-04-29T07:56:36","date_gmt":"2022-04-29T06:56:36","guid":{"rendered":"https:\/\/fojustice.fr\/web\/?p=3796"},"modified":"2022-04-29T07:56:36","modified_gmt":"2022-04-29T06:56:36","slug":"compte-rendu-cti-de-la-di-de-toulouse-du-22-avril-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fojustice.fr\/web\/compte-rendu-cti-de-la-di-de-toulouse-du-22-avril-2022\/","title":{"rendered":"Compte rendu CTI de la DI de Toulouse du 22 avril 2022"},"content":{"rendered":"<div class=\"page\" title=\"Page 1\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<p style=\"text-align: justify;\">Ce vendredi 22 avril 2022, se tenait le CTI de la DI de Toulouse, a\u0300 l\u2019ouverture de celui-ci, le DI nous annonce, <b>530-540 Matelas au sol sur le ressort de la DISP de TOULOUSE.<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le DI nous indique que la situation n\u2019offre aucune marge de man\u0153uvre pour effectuer une re\u0301gulation de MA a\u0300 MA. <b><span style=\"color: #ff2600;\">Cas particulier, les transferts MOS continueront mais sur le mode d\u2019e\u0301change<\/span><\/b>. La situation du CP PERPIGNAN refle\u0300te bien la situation actuelle. Le DI annonce avoir du\u0302 prendre un certain nombre de mesures jamais prisent durant sa carrie\u0300re. <b>Pour le mois avril, le DI nous informe avoir re\u0301alise\u0301 le maximum de re\u0301gulation possible. <span style=\"color: #ff2600;\">Nous sommes de\u0301pendants du bon vouloir des autres DI et d\u2019un appui de L\u2019AP.<\/span> <\/b>Le DI souhaite un plan qui consisterait a\u0300 poser des injonctions et non pas des recommandations aupre\u0300s des autres DI.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #ff2600;\">\u27a2 <u>LES DROITS DE TIRAGE<\/u> :<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Actuellement, si la DI cense\u0301e recevoir ne valide pas, alors l\u2019effectivite\u0301 du transfert n\u2019aura jamais lieu. Le DI nous informe que nous avons eu de nombreux refus de droits de tirage tant de la DI de Bordeaux que de Marseille ainsi que Lyon. <b>Apre\u0300s plusieurs Visio, le DI a obtenu l\u2019engagement de la DAP d\u2019obliger les autres DISP moins impacte\u0301es par les matelas au sol que la no\u0302tre.<\/b> Le nombre de droits de tirage est inchange\u0301 sur les Ets de Neuvic, Uzerche, Tarascon et Mont de Marsan. Le DI a obtenu, qu\u2019a\u0300 partir des 3 prochains mois a\u0300 raison de chaque semaine, que la Disp puisse avoir 20 entre\u0301es sur Bordeaux, ainsi que sur Marseille et 5 sur Lyon. <b>45 Transferts seront re\u0301alise\u0301s<\/b>. A\u0300 cela, se rajoute, l\u2019obtention de 5 convois du service National des transfe\u0300rements de 10 places chacun, soit <b>50 de\u0301tenus entre la semaine 17 a\u0300 25<\/b>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Concernant les futurs e\u0301tablissements, il n\u2019y a pas de retards ou de mauvaises surprises. <b><span style=\"color: #ff2600;\">Mais il faut ge\u0301rer cette surpopulation pe\u0301nale au moins 3 ans.<\/span><\/b> Entre temps, la capacite\u0301 d\u2019accueil de la DAC de Ni\u0302mes sera augmente\u0301e. L\u2019ouverture de la SAS de Montpellier arrive aussi. <b>120 et 150 places en perspective.<\/b> La SAS de Montpellier ne pourra, au vu des effectifs profile\u0301s, e\u0302tre utilise\u0301e pour de la re\u0301gulation.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice : <\/span><\/b>Que pense la DAP, d\u2019exercer un lissage des matelas au sol sur le territoire National ? <b>Pour <span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span>, c\u2019est incompre\u0301hensible d\u2019avoir 530-540 matelas au sol sur notre DISP et de savoir que nous avons dans les Hauts de France une centaine de places libres.<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le DI re\u0301pond en annonc\u0327ant qu\u2019il y aurait environ 350 places dans le grand-Est. Le DI a propose\u0301 a\u0300 la DAP de faire translater de 100 km vers le nord de la France les affectations des de\u0301tenus.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #ff2600;\"><b>FO Justice<\/b><\/span> demande si les droits de tirage des autres Disp limitrophes continuent d\u2019e\u0302tre exerce\u0301s ? Le DI confirme, que nous ne recevons plus de de\u0301tenus d\u2019affectation nationale ou des droits de tirage.<\/p>\n<div class=\"page\" title=\"Page 2\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #ff2600;\"><b>\u27a2 <u>POINT RH<\/u> :<\/b><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>Contractuel :<\/u><\/b> Si tout allait bien sur la DISP nous serions une quarantaine de personnels contractuels<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">tous corps et cate\u0301gories confondus. <b>Nous en sommes a\u0300 plus de 106 personnels.<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>Personnel Administratif :<\/u><\/b> Aucun organigramme existe sur les e\u0301tablissements ainsi que la DI. Il est<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">difficile, voire impossible de faire des pre\u0301visionnels avec l\u2019inexistence d\u2019organigrammes.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>Personnel de Surveillance :<\/u><\/b> L\u2019Administration nous informe qu\u2019il y a de moins en moins de dossier de re\u0301servistes. Si l\u2019Administration manque de dossier de re\u0301servistes, l\u2019administration sera oblige\u0301e de faire avec des entreprises de gardiennage.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Avec les nouvelles re\u0301formes, bon nombre de de\u0301parts en retraite a e\u0301te\u0301 repousse\u0301 en 2023-2024. Du coup, ces anne\u0301es vont e\u0302tre impacte\u0301es par de nombreux de\u0301parts.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b>\u25aa <u>Surveillants<\/u> <\/b>: L\u2019administration nous annonce 80 vacances de postes de surveillants en projection au 31\/12\/2022. La DAP nous alloue pour la prochaine campagne de mobilite\u0301 16 postes. 50 sont publie\u0301s, mais il y en a 34 re\u0301serve\u0301s pour l\u2019ouverture de la SAS de VLM. Apre\u0300s la mobilite\u0301 on se retrouve avec 60 vacances cette anne\u0301e (avant les de\u0301parts en retraite) En 2017 on est arrive\u0301 a\u0300 90 vacances a\u0300 l\u2019issue de la CAP.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b>\u25aa \u00a0<u>Grade\u0301s<\/u> :<\/b> E\u0301value\u0301 a\u0300 30 vacances de postes. La DAP alloue 10 Postes.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b>\u25aa \u00a0<u>Officiers<\/u> :<\/b> Particulier, car le plan de requalification sera stabilise\u0301 fin 2023. La DISP a publie\u0301\u00a06 postes non profile\u0301s d\u2019officiers alors que le besoin est supe\u0301rieur a\u0300 10.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>Personnel CPIP<\/u> :<\/b> Profile\u0301s au vu du nombre de dossiers de de\u0301tenus.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Prise de parole de <b><span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span><\/b> : Sur Toulouse Seysses EX1 est descendu courant novembre pour revoir l\u2019organigramme. Nous sommes toujours en attente d\u2019un retour pre\u0301vu. Lors de la dernie\u0300re campagne de mobilite\u0301, l\u2019administration s\u2019est encore base\u0301e sur un mauvais organigramme.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le DI annonce qu\u2019il a eu un retour il y a 1 mois. C\u2019est 6 agents qu\u2019il manquerait.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #ff2600;\"><b>FO Justice<\/b><\/span> apprend que le Chef d\u2019e\u0301tablissement a e\u0301te\u0301 destinataire des conclusions il y a une semaine.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b>La centrale reconnai\u0302t + 6 postes de surveillants du moment que les consignes qu\u2019elle donne soient respecte\u0301es<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le Re\u0301gional <b><span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span><\/b> de\u0301bute son propos en reprenant les termes du DIOS <b>\u00ab on parle de nettoyage \u00bb<\/b>. Comment peut-on en 2022 laisser des agents <b>seuls a\u0300 l\u2019e\u0301tage avec 140 de\u0301tenus ? C\u2019est totalement scandaleux.<\/b> <b><span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span><\/b> profite de l\u2019instance officielle, pour qu\u2019une e\u0301tude soit faite, afin de bino\u0302mer les e\u0301tages sur Toulouse Seysses. Au vu de la situation connue de tous et ce depuis des lustres avec plus de 200 matelas au sol. On laisse les agents se de\u0301patouiller tout seul depuis des anne\u0301es avec 140 de\u0301tenus a\u0300 ge\u0301rer, <span style=\"color: #ff2600;\"><b>FO Justice<\/b><\/span> <b>trouve cela \u00abTOTALEMENT IRRESPONSABLE \u00bb.<\/b> C\u2019est mettre la se\u0301curite\u0301 des agents qui sont pre\u0301sents, qui continuent a\u0300 venir travailler malgre\u0301 des conditions de travail pires que ce qu\u2019il se fait sur les e\u0301tablissements Parisiens et Lyonnais.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"section\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<p style=\"text-align: justify;\"><b>L\u2019organisation <span style=\"color: #ff2600;\">FO justice<\/span> demande absolument qu\u2019une e\u0301tude soit soumise pour favoriser, encourager et mettre en place le bino\u0302mage.<\/b><\/p>\n<div class=\"page\" title=\"Page 3\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #ff2600;\"><b>\u27a2 <u>QUESTIONS DIVERSES FO<\/u> :<\/b><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>De\u0301me\u0301nagement du Sie\u0300ge DISP :<\/u><\/b> Pas plus de renseignement depuis le dernier CTI. <b><span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span><\/b> trouve que le fait de n\u2019avoir aucun retour est d\u2019une impolitesse affligeante. Le DI garantit de pouvoir rester sur place jusqu\u2019en 2026. (2024 + 2 ans). <span style=\"color: #ff2600;\"><b>FO Justice<\/b><\/span> se de\u0301sespe\u0300re du peu de reconnaissance vis a\u0300 vis de son personnel.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>Officier\/ Plan de requalification\/Charte des temps :<\/u> <span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span><\/b> rappelle qu\u2019a\u0300 la suite du plan de requalification les organigrammes sont de\u0301structure\u0301s entre les officiers et les grade\u0301s sur les structures. Le DIOS rappelle qu\u2019une note de cadrage de la DISP a e\u0301te\u0301 transmise en fe\u0301vrier 2020. <span style=\"color: #ff2600;\"><b>FO Justice<\/b><\/span> est d\u2019accord, seulement, depuis 2020 plus rien. Le DIOS acquiesce et nous annonce qu\u2019il faudra su\u0302rement attendre la fin du plan de requalification pour vraiment acter les choses. Le DIOS confirme que les chartes des temps lui sont envoye\u0301es, afin de voir la le\u0301galite\u0301 et le cadrage voulu.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>Point Adjoint Technique\/CLI\/CAI\/ :<\/u><\/b> Absence d\u2019organigramme donc difficile de mettre en avant les postes vacants. La DISP annonce avoir abonde\u0301 des contrats \u00ab Type contractuel \u00bb pour pallier le manque des adjoints techniques. <b>\u00ab Concernant les CLI, si nous devons e\u0302tre puristes, il nous manquerait 50 ETP sur le ressort afin de couvrir l\u2019ensemble des missions et des besoins \u00bb.<\/b> Remonte\u0301e effectue\u0301e aupre\u0300s de la centrale. <b><span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span><\/b> rappelle que malgre\u0301 avoir abonde\u0301 en contractuels pour pallier aux adjoints techniques, il n\u2019en demeure pas moins que nous sommes bien en dessous des re\u0301els besoins sur les structures. La petite maintenance et l\u2019urgence ne vont plus pouvoir e\u0302tre honore\u0301es.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>ELSP\/PREJ :<\/u><\/b> Il y aura une monte\u0301e en charge progressive en fonction des capacite\u0301s de chaque structure.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>Projections :<\/u><\/b> Pour <b><span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span><\/b> : les projections sont un fle\u0301au qui ne cesse de grandir. On a beau mettre des moyens mate\u0301riels type filets ou autres, nous nous apercevons que les personnes s\u2019adaptent pour continuer a\u0300 projeter. <span style=\"color: #ff2600;\"><b>FO Justice<\/b><\/span> se demande si la solution pour lutter plus efficacement contre ce fle\u0301au n\u2019est pas l\u2019interpellation en flagrant de\u0301lit par les personnels habilite\u0301s comme les ELSP. Avec un ve\u0301ritable effectif, tous ces millions injecte\u0301s dans des moyens mate\u0301riels ne seraient-ils pas plus judicieux de les injecter dans des moyens humains.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le DI re\u0301torque qu\u2019il faut les deux moyens. L\u2019un ne va pas sans l\u2019autre. Le DI rappelle la difficulte\u0301 de recruter.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pour <b><span style=\"color: #ff2600;\">FO Justice<\/span><\/b> l\u2019administration doit mettre plus la main au portefeuille.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><u>Bornes e\u0301lectriques sur les domaines :<\/u><\/b> L\u2019administration nous annonce qu\u2019il est pre\u0301vu ce type de recharge sur les structures nouvelles qui sortent de terre, mais que sur l\u2019existant c\u2019est tre\u0300s tre\u0300s dur tant sur la nomenclature que sur la re\u0301alisation.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><b><span style=\"color: #ff2600;\">FO JUSTICE UNE PRE\u0301SENCE AU QUOTIDIEN !<\/span><\/b><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/fojustice.fr\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/20220428-UISP-FO-Justice-Toulouse-CR-CTI-du-22-avril-2022..pdf\">Lire le communiqu\u00e9\u00a0<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ce vendredi 22 avril 2022, se tenait le CTI de la DI de Toulouse, a\u0300 l\u2019ouverture de celui-ci, le DI nous annonce, 530-540 Matelas au sol sur le ressort de la DISP de TOULOUSE. 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